网友您好， 请在下方输入框内输入要搜索的题目：
题目内容
（请给出正确答案）
问答题
怎样理解人力资源的组织化？
参考答案
参考解析
解析：
暂无解析
更多 “问答题怎样理解人力资源的组织化？” 相关考题
考题
某食品企业在进行人力资源外部供给预测，需要考虑企业所在地区对人力资源的吸引程度对人力资源外部供给的影响，以下哪个问题属于此范畴？（） ①企业所在地区的居住环境怎样 ②企业所在地区的地域文化怎样 ③企业所在地区对各类人力资源是否具有包容性 ④企业薪酬对人力资源吸引程度怎样A、②③④B、①③④C、①②④D、①②③
考题
单选题某食品企业在进行人力资源外部供给预测，需要考虑企业所在地区对人力资源的吸引程度对人力资源外部供给的影响，以下哪个问题属于此范畴？（） ①企业所在地区的居住环境怎样 ②企业所在地区的地域文化怎样 ③企业所在地区对各类人力资源是否具有包容性 ④企业薪酬对人力资源吸引程度怎样A
②③④B
①③④C
①②④D
①②③
考题
单选题基于GREP确定企业核心人力资源的基本假设不包括（）A
核心人力资源与战略相关B
核心人力资源是具有企业核心能力的人力资源C
企业的核心能力主要来自战略能力D
核心人力资源指的是企业稀缺的、有价值的、难以模仿的、组织化的人力资源
考题
问答题怎样理解人力资源的组织化？
热门标签
最新试卷