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公务员年度考核被确定为基本称职等次,下列处理方式中错误的是()。
A 对其诫勉谈话,限期改进
B 一年内不得晋升职务
C 降低一个职务层次
D 不享受年度考核奖金
参考答案
参考解析
略
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考题
下列关于公务员晋升职级与年度考核的关系的说法,错误的有()。
A.其间每有1个年度考核结果为优秀等次的,任职年限缩短半年B.每有1个年度考核结果为基本称职等次或者不定等次的,该年度不计算为晋升职级的任职年限C.所要求任职年限的年度考核结果均应为称职以上等次D.公务员晋升职级必须至少有一次年度考核为优秀
考题
公务员有()情形的,予以辞退。A、在年度考核中,被确定为不称职的B、在年度考核中,连续两年被确定为不称职的C、在年度考核中,第一年被确定为基本称职,第二年被确定为不称职的D、受到政纪处分的
考题
单选题下列属于公务员被辞退的法定条件是()。A
年度考核中累计两年被确定为不称职B
年度考核中连续两年被确定为不称职C
年度考核中累计两年被确定为基本称职D
年度考核中连续两年被确定为基本称职
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