考题
考评对象的基本单位是()
A.考评要素B.考评标志C.考评标度D.考评标准
考题
绩效指标包括的要素有____。
A.考评标志B.考评标度C.考评对象D.考评要素
考题
绩效指标包括的要素有()A、考评要素B、考评标志C、考评对象D、考评制度
考题
选取可监测、核算的指标，构成若干考评要素，以此来作为考评员工的主要依据的绩效考评方法为( )．A．目标管理法B．绩效标准法C．直接指标法D．成绩记录法
考题
(2015年11月) 绩效管理的组成要素中，（ ）为人力资源管理其他系统工作的开展提供参考依据。
A.考评指标
B.考评结果
C.考评程序与方法
D.考评者和被考评者
考题
绩效管理系统的组成要素包括（）。A . 绩效指标
B . 考评方法
C . 考评程序
D . 考评结果
E . 考评者与被考评者
考题
绩效管理的组成要素中，（ ）为人力资源管理其他系统工作的开展提供了参考依据。
A.考评指标
B.考评结果
C.考评程序与方法
D.考评者和被考评者
考题
绩效管理的组成要素中，（ ）为人力资源管理其他系统工作的开展提供参考依据。A.考评指标
B.考评结果
C.考评程序与方法
D.考评者和被考评者
考题
()是选取可监测、可核算的指标构成若干考评要素，以此作为考评员工的主要依据的绩效考评方法。A:目标管理法B:绩效标准法C:直接指标法D:成绩记录法
考题
()是选取可监测、可核算的指标构成若干考评要素，以此作为考评员工的主要依据的绩效考评方法。[2012年11月三级真题]A:目标管理法
B:绩效标准法
C:直接指标法
D:成绩记录法
考题
（ ）是选取可监测、可核算的指标构成若干考评要素，以此作为考评员工的主要依据的绩效考评方法。A.目标管理法
B.绩效标准法
C.直接指标法
D.成绩记录法
考题
员工考评指标有（）。A、考评要素B、考评标志C、考评标度D、考评主管
考题
绩效考评表格一般包括（）。A、考评要素B、考评指标C、考评方法D、考评标准E、考评目的
考题
一个完整的预算考评系统应该包含的构成要素有（）A、考评指标B、考评目标C、考评方法D、考评程序
考题
选取可监测、核算的指标，构成若干考评要素，以此来作为考评员工的主要依据的绩效考评方法为（）。A、目标管理法B、绩效标准法C、直接指标法D、成绩记录法
考题
员工考评指标不包括以下哪一项（）。A、考评方案B、考评标志C、考评要素D、考评标度
考题
绩效管理系统的组成要素包括（）。A、考评主体B、考评对象C、考评程序D、考评方法E、考评结果
考题
考评对象的基本单位是（）A、考评要素B、考评标志C、考评标度
考题
招标采购合同拟定的方法主要采用（）。A、合同要素拟定法B、合同技术要素法C、合同文本拟定法D、格式条款法
考题
多选题绩效考评表格一般包括（）。A考评要素B考评指标C考评方法D考评标准E考评目的
考题
多选题绩效指标包括的要素有（）A考评要素B考评标志C考评对象D考评标度
考题
多选题员工考评指标有（）。A考评要素B考评标志C考评标度D考评主管
考题
单选题招标采购合同拟定的方法主要采用（）。A
合同要素拟定法B
合同技术要素法C
合同文本拟定法D
格式条款法
考题
多选题绩效管理系统的组成要素包括（）。A考评主体B考评对象C考评程序D考评方法E考评结果