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如何理解领导者的职位、职权与职责三者之间的关系？
参考答案和解析
在带领和指导群众为实现共同目标而努力的过程中，领导者要发挥指导、协调和激励的职责作用。
（1）指导作用：在人们集体活动中，需要有头脑清晰、胸怀全局、能高瞻远瞩的领导者来帮助人们认清所处的环境，明确活动的目标和实现目标的途径。因此，领导者有责任指导组织各项活动的开展。
（2）协调作用：领导者需要化解人们的分歧，协调人们之间的关系，把大家团结起来，朝着共同的目标前进。
（3）激励作用：领导要通情达理、关心群众，为人们排忧解难，以高超的领导艺术诱发下属的事业心、忠诚感和献身精神，充实和加强他们积极进取的动力。
由此可见，领导的职责是帮助下属尽其所能以达到目标。领导不是在群众的后面推动或鞭策，而是在群众的前面引导、鼓励群众实现共同的目标。
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组织中的( )指的就是组织中成员之间的关系,而不是某一个人的属性。A职责B职位 C职能D职
组织中的（ ）指的就是组织中成员之间的关系，而不是某一个人的属性。Ａ职责Ｂ职位Ｃ职能Ｄ职权
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在一个组织中,下列哪句话是正确的( )。A有职位就有职权B有职权就有职位 C有职权就有职责D
在一个组织中，下列哪句话是正确的（ ）。Ａ有职位就有职权Ｂ有职权就有职位Ｃ有职权就有职责Ｄ有职责就有职权Ｅ有职责就有职位
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在政府机关中，职位与职权之间的关系是______。A．职权是由职位衍生出来的，职位性质决定职权性质B．职位是由职权衍生出来的，职权性质决定职位性质C．职权与职位存在着对称关系D．职权与职位之间可以分离E．职权是由职位和职务所构成的
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下列关于行政领导者的职位、职责及职权说法不正确的是 ( )
A．行政领导者是率领和指挥下属完成行政事务，负有特定义务和责任的人
B．行政领导者的职位是指上级组织依据国家有关规定分配给每一个领导者的职务和位置
C．行政领导者的职责包括政治职责、法律职责和工作职责
D．行政领导者的职权是指与行政职位相应的个人权利
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直线职权，参谋职权，职能职权三者之间的关系是（）。A、职能职权介于直线职权与参谋职权之间B、直线职权介于职能职权与参谋职权之间C、参谋职权介于直线职权与职能职权之间D、三者职权相互独立，没有联系
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根据菲德勒的领导权变模型，以下哪种情境符合任务导向型领导风格（）A、领导者与被领导者关系差，任务明确，职位权力强B、领导者与被领导者关系差，任务明确，职位杈力弱C、领导者与被领导者关系差，任务不明确，职位权力强D、领导者与被领导者关系差，任务不明确，职位权力弱
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直线职权、参谋职权、职能职权三者之间的关系是（）A、职能职权介于直线职权与参谋职权之间B、直线职权介于职能职权与参谋职权之间C、直线职权介于直线职权与职能职权之间D、三种职权相互独立，没有联系
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单选题直线职权、参谋职权、职能职权三者之间的关系是（）A
职能职权介于直线职权与参谋职权之间B
直线职权介于职能职权与参谋职权之间C
直线职权介于直线职权与职能职权之间D
三种职权相互独立，没有联系
考题
单选题直线职权，参谋职权，职能职权三者之间的关系是（）。A
职能职权介于直线职权与参谋职权之间B
直线职权介于职能职权与参谋职权之间C
参谋职权介于直线职权与职能职权之间D
三者职权相互独立，没有联系
考题
单选题职位和职权的关系是（）。A
职位决定职权B
职权决定职位C
职位与职权无关D
二者互为决定
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