考题
应急培训的范围包括()。
A.企业全员培训B.专业应急救援队伍培训C.政府主管部门的培训D.有关领导和有关应急人员培训
考题
设计培训方案时，应考虑的主要培训参数有（ ）。A．培训对象B．培训目标C．培训内容D．培训形式和方法E．培训经费预算
考题
高级技师的现场技能培训指导主要有()和下厂实习参观两种主要形式。
A 课堂式培训B 岗上培训C 课题培训D 模拟培训
考题
培训计划主要包括设定培训目标和内容，确定培训人员、培训方法和形式，不需要做培训预算。()
考题
职业培训的形式主要有()。A:就业交流
B:就业前培训
C:劳动预备制培训
D:再就业培训
E:创业培训
考题
奥运会志愿者的主要培训形式为面授、远程教育、集中强化培训、（）、测试评估等形式。A、现场培训B、实践培训C、竞赛培训D、专业培训
考题
从培训与工作的关系来划分，员工培训与开发的形式主要包括（）A、在职培训B、岗前培训C、脱产培训D、过渡性教育培训E、知识更新培训
考题
教师的职后教育主要形式有（）A、教师进修B、短期培训C、入职培训D、年度培训E、岗前培训
考题
设计培训方案时，应考虑的主要培训参数有（）。A、培训对象B、培训目标C、培训内容D、培训形式和方法E、培训经费预算
考题
员工入职培训的形式主要有（）A、新员工入职培训B、员工转岗培训C、晋升培训D、岗位资格培训E、规章制度培训
考题
下列选项不属于培训按照形式不同划分的是（）A、应急性培训B、岗前培训C、在职培训D、脱产培训
考题
多能工培训主要有（）、在岗培训和脱岗培训三种形式。
考题
企业员工培训的主要形式是（）。A、脱产培训B、在职培训C、工作轮换D、业务学习
考题
（）主要指的是学习活动的安排和教学方法的选择。A、培训内容B、培训形式C、培训目标D、培训方法
考题
从培训与工作的关系划分，员工培训与开发的形式主要有（）A、在职培训B、岗前培训C、脱产培训D、知识更新培训E、能力培训
考题
国家公务员的培训主要有（）等几种形式。A、综合培训B、更新知识培训C、任职培训D、业务培训E、初任培训
考题
应急培训的范围包括：（）A、政府主管部门的培训B、社区居民培训C、企业全员培训D、专业应急救援队伍培训
考题
职业培训的主要形式不包括（）。A、就业前培训B、就业后培训C、劳动预备制度D、创业培训
考题
职业培训的主要形式有（）。A、就业前培训B、就业中培训C、劳动预备制度D、再就业培训E、创业培训
考题
职业培训的主要形式包括就业前培训、在职培训、（）和创业培训等A、学历教育B、文化培训C、再就业培训D、体育培训
考题
多选题应急培训的范围包括：（）A政府主管部门的培训B社区居民培训C企业全员培训D专业应急救援队伍培训
考题
多选题职业培训的主要形式（）A学徒培训B就业训练C技工学校培训D劳动预备制培训E职工培训
考题
填空题多能工培训主要有（）、在岗培训和脱岗培训三种形式。
考题
单选题奥运会志愿者的主要培训形式为面授、远程教育、集中强化培训、（）、测试评估等形式。A
现场培训B
实践培训C
竞赛培训D
专业培训
考题
多选题现场培训是企业培训教学的主要形式，具体包括（）等多种形式，有时甚至几种形式并用。A岗位培训B师徒培训C交流D参观
考题
单选题下列选项不属于培训按照形式不同划分的是（）A
应急性培训B
岗前培训C
在职培训D
脱产培训
考题
单选题职业培训的主要形式包括就业前培训、在职培训、（）和创业培训等A
学历教育B
文化培训C
再就业培训D
体育培训