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题目内容
（请给出正确答案）
农电员工干私活根据情节严重，给予（）。
A行政处分
B经济处罚
C赔偿损失
D诫勉谈话
参考答案
参考解析
略
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考题
某软件公司总经理发现这个部门有些职工上班干私活。如果上述断定为真，则在以下三个断定中：Ⅰ．这个部门没有职工不上班干私活。Ⅱ．这个部门有些职工没有上班干私活。Ⅲ．这个部门所有职工都没有上班干私活。不能确定真假的是：A．仅Ⅰ。B．仅Ⅱ。C．仅Ⅰ和Ⅱ。D．仅Ⅰ和Ⅲ。
考题
根据上述事例，下列说法中正确的是（ ）。A．对员工来说，美国法律处于十分强势的地位B．“德”、“法”并用，能够取得更好的管理实效C．在网络时代，员工干私活的问题将无法根本解决D．公司对员工进行监视，侵犯了员工的人格及隐私权
考题
目前，随着电脑和网络等自动化办公条件的改进，员工利用网络干私活的现象既隐蔽又 普遍，如处理私人信件、网上聊天、下载音乐、玩在线游戏等。有调査显示，关于干私活的 员工个人，在中国每周花费时间为5. 6小时，比例达到60%;在印度，员工比例为26%; 在巴西，员工比例为美国等国家同样存在此类问题，但员工比例普遍较低。但是，由 于利用网络干私括会给企业带来严重损失，为此，美国通过立法形成一项新法案，规定公司 可以对员工进行监视，而员工则不能够要求公司停止对其监视。
根据上述事例，可以判定（ ）。
(A)中国员工的职业素质是世界上最差的
(B)对中囯员工来说，职业道德在无人监督的情况下几乎不起作用
(C)宽松的管理体现了以人为本的理念和成效
(D)加强中国员工公私分明的职业道德教育势在必行
考题
目前，随着电脑和网络等自动化办公条件的改进，员工利用网络干私活的现象既隐蔽又 普遍，如处理私人信件、网上聊天、下载音乐、玩在线游戏等。有调査显示，关于干私活的 员工个人，在中国每周花费时间为5. 6小时，比例达到60%;在印度，员工比例为26%; 在巴西，员工比例为美国等国家同样存在此类问题，但员工比例普遍较低。但是，由 于利用网络干私括会给企业带来严重损失，为此，美国通过立法形成一项新法案，规定公司 可以对员工进行监视，而员工则不能够要求公司停止对其监视。
根据上述事例，下列说法中正确的是（ ）。
(A)对员工来说，美国法律处于十分强势的地位
(B) “德”、“法”并用，能够取得更好的管理实效
(C)在网络时代，员工干私活的问题将无法根本解决
(D)公司对员工进行监视’侵犯了员工的人格及隐私权
考题
根据《中国银行股份有限公司员工违规处理办法》规定，无正当理由不服从调动或岗位交流的，（）。A、给予警告至撤职处分B、给予警告至记过处分；情节严重的，解除劳动合同C、给予记过至撤职处分；情节严重的，解除劳动合同D、解除劳动合同
考题
根据《安全生产法》规定生产经营单位的从业人员（）的由生产经营单位给予批评教育依照有关规章制度给予处分造成重大事故构成犯罪的依照刑法有关规定追究刑事责任。A、上班干私活B、不按时上班C、不服从管理违反安全生产规章制度或者操作规程D、A+B
考题
单选题根据《中国银行股份有限公司员工违规处理办法》规定，无正当理由不服从调动或岗位交流的，（）。A
给予警告至撤职处分B
给予警告至记过处分；情节严重的，解除劳动合同C
给予记过至撤职处分；情节严重的，解除劳动合同D
解除劳动合同
考题
判断题幼儿午睡时，保教人员可以离开寝室干私活。A
对B
错
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