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2、()是目前企业运用最广泛、最成熟并且最有效的工作信息收集方法,也是人力资源管理系统其他工作中的一个非常重要的步骤和信息收集方法。
A.问卷法
B.访谈法
C.观察法
D.主管人员分析法
参考答案和解析
访谈法
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考题
下列关于进行工作分析时所使用的访谈法的说法中,错误的是()A、访谈法适用范围广泛B、访谈准备阶段的重点是帮助被访谈者保持信任的心态C、结构化访谈能够比较全面地收集信息D、访谈法是目前国内企业中运用最成熟且最有效的工作分析方法
考题
单选题下列关于进行工作分析时所使用的访谈法的说法中,错误的是()。A
访谈法适用范围广泛B
访谈准备阶段的重点是帮助被访谈者保持信任的心态C
结构化访谈能够比较全面地收集信息D
访谈法是目前国内企业中运用最成熟且最有效的工作分析方法
考题
单选题关于工作分析时使用的访谈法的说法,错误的是( )。A
访谈法是运用最广泛、最成熟、最有效的工作分析方法之一B
非结构化访谈可以全面收集信息C
结构化访谈不利于被访谈者进行发散性思维D
在访谈结束阶段,允许被访谈者提问
考题
单选题( )是目前在国内企业中运用最广泛、最成熟并且最有效的工作分析方法,是唯一适用于各类工作的方法。A
访谈法B
问卷法C
工作实践法D
工作日志法
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