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某幼儿园派张老师参加省里为期2周的骨干教师培训,但同时扣除其绩效工资300元。幼儿园的这种做法(   )。

A.侵犯了教师进修培训权
B.加强经费管理
C.体现了按劳取酬
D.节约了办学成本

参考答案

参考解析
解析:
更多 “某幼儿园派张老师参加省里为期2周的骨干教师培训,但同时扣除其绩效工资300元。幼儿园的这种做法(   )。A.侵犯了教师进修培训权 B.加强经费管理 C.体现了按劳取酬 D.节约了办学成本” 相关考题
考题 学校派张老师参加省里的骨干教师培训,但扣其绩效工资五百元,这( )。A.侵犯了教师进修培训权 B.加强了经费管理 C.体现了按劳取酬 D.节约了办学成本

考题 “若李老师和刘老师参加培训,则张老师也参加培训”,要由此推出“李老师没参加培训”,需增加的一项是()。 A.张老师没参加培训 B.张老师参加了培训 C.刘老师参加了培训,张老师没参加 D.刘老师和张老师都没参加培训 得分 评卷人

考题 国培计划又开始了,小张老师非常想去进修培训。但是教导主任却告诉他,现阶段是学校的成长壮大时期,急需张老师这样的教学骨干,让他以学校大局为重,不许他参加这次培训,让他过几年再去参加培训。以下说法正确的是()。A.小张老师应以学校大局为重,放弃培训 B.小张老师业务精良,不需要培训 C.学校的做法侵犯了小张老师的参与管理权 D.学校的做法侵犯了小张老师的进修培训权

考题 学校派张老师参加省里的骨干教师培训,但扣其绩效工资五百元。这种做法(  )A.侵犯了教师进修培训权 B.加强了经费管理 C.体现了按劳取酬 D.节约了办学成本

考题 在某幼儿园安排行政人员代替教师参加教师专业培训,该做法() A、合法,幼儿园有选派培训学员的权利 B、合法,幼儿园有管理教学事务的权利 C、不合法,侵犯了教师进修培训的权利 D、不合法,侵犯了教师的教育教学权利

考题 李老师是一名幼儿园的骨干教师,教育局要求她去省城参加培训学习,她应该(  )A.拒绝,又辛苦又浪费时间 B.拒绝,骨干教师不需要再培训 C.参加,有利于身心休闲 D.参加,有利于提高教学水平

考题 某幼儿园在张老师休产假期间,没有发放其工资,该幼儿园的做法()。 A.体现了按劳取酬 B.加强了经费管理 C.体现了幼儿园的自主办园的权利 D.侵犯了张老师的权利

考题 学校派张老师参加省里组织的骨干教师培训,但按学校的相关规定,应扣除张老师500元的绩效工资。学校的这项规定(  )。 A、节约了办学成本 B、加强了经费管理 C、体现了按劳取酬 D、侵犯了教师权利

考题 2012年单项选择:学校派张老师参加省里的骨干教师培训,但扣其绩效工资五百元。这( ) A.侵犯了教师进修培训权 B.加强经费管理 C.体现了按劳取酬 D.节约了办学成本

考题 学校派张老师参加省里组织的骨干教师培训,但按学校的相关规定,应扣除张老师500元的绩效工资,学校的这项规定( ) A.节约了办学成本 B.加强经费管理 C.体现了按劳取酬 D.侵犯了张老师的权利

考题 幼儿园安排行政人员代替李老师参加教师培训。幼儿园的做法()。 A. 合理,幼儿园有选派参培人员的权利 B. 合理,幼儿园有管理和教育员工的权利 C. 不合理,侵犯了李老师参加培训的权利 D. 不合理,侵犯了李老师教育教学的权利

考题 学校派张老师参加省里的骨干教师培训,但扣除绩效工资五百元,这( ) A、侵犯了教师进修培训权 B、加强经费管理 C、体现了按劳取酬 D、节约了办学成本

考题 学校派张老师参加省里的骨干教师培训,但扣除绩效工资五百元,这( ) A.侵犯了教师进修培训权 B.加强经费管理 C.体现了按劳取酬 D.节约了办学成本

考题 “若李老师和刘老师参加培训,则张老师也参加培训”,要由此推出“李老师没参加培训”,需增加的一项是()。A、张老师没参加培训B、张老师参加了培训C、刘老师参加了培训,张老师没参加D、刘老师和张老师都没参加培训

考题 学校派张老师参加省里组织的骨干教师培训,但按学校的相关规定,应扣除张老师500元的绩效工资,学校的这项规定()。A、节约了办学成本B、加强了经费管理C、体现了按劳取酬D、侵犯了老师的权利

考题 学校派张老师参加省里组织的骨干教师培训,但按学校的相关规定,应扣除张老师500元的绩效工资,学校的这项规定()。A、节约了办学成本B、加强经费管理C、体现了按劳取酬D、侵犯了老师的权利

考题 单选题某幼儿园在许老师休产假期间,私自克扣其工资。该幼儿园的做法( )。A 体现了按劳取酬B 加强了经费管理C 体现了幼儿园的自主办园的权利D 侵犯了许老师的权利

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考题 单选题某市教体局组织了一次岗位培训,要求各区共一百多名幼儿园教师参加。某机关幼儿园骨干王老师认为自己已经具备了从业能力,不想参加此次培训。王老师( )。A 可以拒绝,骨干教师不需要岗位培训B 可以拒绝,参加培训浪费时间C 应当参加培训,有利于教师更新知识结构D 应当参加培训,有利于维护本园品牌形象

考题 单选题某幼儿园在张老师休产假期间,没有发放其工资,该幼儿园的做法( )A 体现了按劳取酬B 加强了经费管理C 体现了幼儿园的自主办园的权利D 侵犯了张老师的权利

考题 单选题学校派张老师参加省里组织的骨干教师培训,但按学校的相关规定,应扣除张老师500元的绩效工资。学校的这项规定()A 节约了办学成本B 加强了经费管理C 体现了按劳取酬D 侵犯了教师权利

考题 单选题某幼儿园为提升教师专业水平,从所有教师工资中扣除100元用于订阅专业刊物。该园的做法()A 合法,幼儿园有权管理和使用本单位经费B 合法,幼儿园有按照章程自主管理的权利C 不合法,侵犯了教师获取工资报酬的权利D 不合法,侵犯了教师从事科学研究的自由

考题 单选题李老师是一名幼儿园的骨干教师,教育局要求她去省城参加培训学习,她应该()A 拒绝,又辛苦又浪费时间B 拒绝,骨干教师不需要再培训C 参加,有利于身心休闲D 参加,有利于提高教学水平

考题 单选题在某幼儿园安排行政人员代替教师参加教师专业培训,该做法()A 合法,幼儿园有选派培训学员的权利B 合法,幼儿园有管理教学事务的权利C 不合法,侵犯了教师进修培训的权利D 不合法,侵犯了教师的教育教学权利

考题 单选题学校派张老师参加省里组织的骨干教师培训,但按学校的相关规定,应扣除张老师500元的绩效工资,学校的这项规定()。A 节约了办学成本B 加强了经费管理C 体现了按劳取酬D 侵犯了老师的权利

考题 单选题幼儿园安排行政人员,代替李老师参加培训,幼儿园的做法( )A 合理,幼儿园有选派参培人员的权利B 合理,幼儿园有管理和教育员工的权利C 不合理,侵犯了老师参加培训的权利D 不合理,侵犯了李老师教育教学的权利

考题 单选题学校派张老师参加省里组织的骨干教师培训,但按学校的相关规定,应扣除张老师500元的绩效工资,学校的这项规定( )A 节约了办学成本B 加强经费管理C 体现了按劳取酬D 侵犯了张老师的权利