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下列属于准实验设计的有()

A交叉滞后组相关设计

B回归间断点设计

C不等同对照组设计

D间歇时间序列设计


参考答案

参考解析
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考题 某一实验设计是一种变量得以严格控制的实验设计,根据自变量控制数量的多少,真实验设计又分为简单实验设计和复杂实验设计,这是()。 A.准实验设计B.真实验设计C.前实验设计D.定时重复观测设计

考题 从控制的严密程度来看,控制最不严密的实验设计是A、真实验设计B、准实验设计C、非实验设计D、B和C

考题 准实验设计的优点有A、弥补了严格意义上实验研究的不足B、使研究者能够在道德范围内关注感兴趣的问题C、使研究者在能力限制范围内关注感兴趣的问题D、准实验设计的效力非常好E、准实验设计具有广泛的应用空间

考题 ² 最常见的人力资源开发评估的设计包括()A. 时间设计B. 实验设计C. 非实验设计D. 准实验设计

考题 临床心理学的实验研究设计的方法中,就因果关系推论的效度而言,效度最高的是()A.前实验设计 B.准实验设计 C.描述性实验设计 D.真实验设计

考题 在下列选项中,主要以变量的控制情况和控制水平高低来分类的实验设计类型是( ) A.完全随机、随机区组和拉丁方实验设计 B.单因素和多因素实验设计 C.被试间、被试内和混合设计 D.非实验设计、准实验设计和真实验设计

考题 下列选项中,属于准实验设计的是( )A.所罗门设计 B.相等时间样本设计 C.准则组设计 D.时间序列设计

考题 下列属于准实验设计的是( ) A.时间序列设计 B.准则组设计 C.相等时间样本设计 D.完全随机实验设计

考题 实验结果可靠性最低的实验设计类型是(  ) A.准实验设计 B.前实验设计 C.组间设计 D.单因素设计

考题 下列属于准实验设计的是A.时间序列设计 B.准则组设计 C.固定组比较设计 D.不相等组前后测设计

考题 下列选项中,属于准实验设计的是 A.匹配组设计 B.被试间设计 C.被试内设计 D.交叉滞后组相关设计

考题 时间序列设计属于()。A、前实验设计B、真实实验设计C、等组实验设计D、准实验设计

考题 准实验设计主要类型有:()、()、()。

考题 使用参照组,注意目标群体纵向变化,还注意实验组和参照组横向比较的是()A、准实验设计B、非实验设计C、试验后设计D、实验设计

考题 是否使用()的方法,可以将实验设计和准实验设计区分开来。

考题 按照对实验控制程度的不同,实验设计可以分为()。A、真实验设计B、准实验设计C、前实验设计D、小样本实验设计

考题 简述准实验设计的特点和类型。

考题 准实验设计

考题 所罗门四组设计是一种准实验设计。

考题 多选题下列属于准实验设计的有()A交叉滞后组相关设计B回归间断点设计C不等同对照组设计D间歇时间序列设计

考题 名词解释题准实验设计

考题 问答题简述准实验设计的特点和类型。

考题 填空题是否使用()的方法,可以将实验设计和准实验设计区分开来。

考题 多选题按照对实验控制程度的不同,实验设计可以分为()。A真实验设计B准实验设计C前实验设计D小样本实验设计

考题 单选题介于前实验设计和真实验设计之间的实验研究设计是()A 纵向设计B 横断设计C 准实验设计D 聚合交叉设计

考题 单选题时间序列设计属于()。A 前实验设计B 真实实验设计C 等组实验设计D 准实验设计

考题 填空题准实验设计主要类型有:()、()、()。