考题
银行营销人员能力要求不包括( )。A．品质特征B．人际关系C．销售技能D．专业知识
考题
营销人员的营销策划能力属于()。
A、技术技能B、人际技能C、概念技能D、分析技能
考题
影响整合营销实施的技能有：( )、( )、( )和( )。A. 营销贯彻技能B. 营销诊断技能C. 实验分析技能D. 问题评估技能E. 评价实施结果技能
考题
心理测验的实施中，对主试资格的要求，以下不包括()。A、知识结构B、专业理论知识和技能C、职业道德D、年龄
考题
汽车市场营销包含市场营销的传统理论,同时包含许多()方面的专业知识和技能,将管理的知识与汽车工程领域的知识有机地进行结合。
A.机械B.汽车C.拖拉机D.工程用车
考题
银行营销人员的基本要求一般包括三个方面，其中不包括( )。A．品质B．技能C．体质D．知识
考题
汽车营销应制定出营销目标，选定目标市场，确定市场营销组合策略，并予以实施。此题为判断题(对，错)。
考题
银行营销人员的基本要求不包括( )。A.心理素质B．品质C．技能D．知识
考题
银行个人贷款营销人员的基本要求不包括（ ）。A.品质
B.技能
C.知识
D.渠道
考题
营销人员的能力要求一般不包括( )。
A.品质
B.技能
C.学历
D.知识
考题
（2013年)要求：（2）简要分析君盛银行实施的市场营销组合。
考题
服务营销的一般特点不包括（）。A、供求分散性B、营销方式多样性C、营销对象复杂多变D、服务人员的技术、技能、技艺要求高
考题
汽车营销的核心技能包括（）。A、要善于观察市场B、要确立客户利益至上C、要树立顾问形象D、了解沟通交流的技能E、要建立长期的客户关系
考题
影响整合营销实施的技能有（）。A、营销贯彻技能B、营销诊断技能C、实验分析技能D、问题评估技能E、评价实施结果技能
考题
市场营销组织实施技能包括（）技能。A、配置技能B、调控技能C、组织技能D、互动技能E、协调技能
考题
基层层管理者对下列管理能力中要求最高的是（）A、人际技能B、技术技能C、概念技能D、营销技能
考题
汽车营销的微观环境不包括（）。A、顾客B、行业C、供应商D、竞争者
考题
汽车金融产品营销的特点不包括（）A、组合营销B、主动性营销C、以人为本的营销D、注重关系营销
考题
营销人员的能力要求一般不包括（）。A、品质B、技能C、学历D、知识
考题
银行营销人员的基本要求不包括（ ）。A、心理素质B、品质C、技能D、知识
考题
多选题整合营销实施的技能包括（）。A营销贯彻技能B营销诊断技能C问题评估技能D营销组织技能E评价执行结果技能
考题
判断题网点转型要求人员技能从操作技能提升为服务营销技能A
对B
错
考题
单选题基层层管理者对下列管理能力中要求最高的是（）A
人际技能B
技术技能C
概念技能D
营销技能
考题
单选题营销人员的能力要求一般不包括（）。A
品质B
技能C
学历D
知识
考题
多选题影响整合营销实施的技能有（）。A营销贯彻技能B营销诊断技能C实验分析技能D问题评估技能E评价实施结果技能
考题
多选题市场营销组织实施技能包括（）技能。A配置技能B调控技能C组织技能D互动技能E协调技能