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单选题
Morrison公司的塑料制品分部是一个利润中心,向外部客户同时也向内部其他利润中心销售产品。塑料分部向内部、其他利润中心销售某件产品时的转移价格低于市价的做法,在下述哪一项情况之下,才是正当合理的?()
A
得以避免发生常规的销售佣金和收款成本
B
购买的分部有剩余产能
C
销售的分部满负荷运营
D
利润中心的经理是根据该单位的营业利润来考核的
参考答案
参考解析
解析:
在日常经营活动中要有成本意思。成本节约的理由也可以用于这个问题。 塑料分部向内部的另一个利润中心以低于市场为基础的转移价格出售产品的合理性在于可以避免外部销售的常规佣金和收账成本。
更多 “单选题Morrison公司的塑料制品分部是一个利润中心,向外部客户同时也向内部其他利润中心销售产品。塑料分部向内部、其他利润中心销售某件产品时的转移价格低于市价的做法,在下述哪一项情况之下,才是正当合理的?()A 得以避免发生常规的销售佣金和收款成本B 购买的分部有剩余产能C 销售的分部满负荷运营D 利润中心的经理是根据该单位的营业利润来考核的” 相关考题
考题
甲利润中心常年向乙利润中心提供劳务。假定今年使用的内部结算价格比去年有所提高,在其他条件不变的情况下,则( )。A.乙中心取得了更多的内部利润B.甲中心因此而减少了内部利润C.企业的总利润有所增加D.企业的总利润没有变化
考题
甲利润中心常年向乙利润中心提供劳务,在其他条件不变的情况下,如果提高劳务的内部转移价格,可能出现的结果有( )。A.甲利润中心内部利润增加B.乙利润中心内部利润减少C.企业利润总额增加D.企业利润总额不变
考题
甲利润中心向乙利润中心提供劳务,在其他条件不变的情况下,提高劳务的内部转移价格,可能出现的结果是( )。A.甲中心内部利润增加B.乙中心内部利润减少C.企业利润总额不变D.企业利润总额增加
考题
A利润中心常年向B利润中心提供劳务,假定今年使用的内部结算价格比去年有所上升,在其 他条件不变的情况下,下列各项中不可能发生的 事项是( )。A.A中心取得更多的内部利润B.B中心因此而减少了内部利润C.企业的利润总额有所增加D.企业的利润总额没有变化
考题
甲利润中心常年向乙利润中心提供劳务。假定今年使用的内部结算价格比去年有所提高,在其他条件不变的情况下,下列各项中不可能发生的事项是( )。A.甲中心取得了更多的内部利润B.乙中心因此而减少了内部利润C.企业的总利润有所增加D.企业的总利润没有变化
考题
甲利润中心常年向乙利润中心提供劳务,在其他条件不变的情况下,如提高劳务的内部转移价格,可能出现的结果是( )。A.甲利润中心内部利润增加
B.乙利润中心内部利润减少
C.企业利润总额增加
D.企业利润总额不变
考题
某公司有甲乙两个责任中心,甲责任中心向乙责任中心提供产品,如果目前采用的内部转移价格比上年下降,则由此产生的影响不包括()。A、甲责任中心的内部利润减少B、乙责任中心的内部利润增加C、企业的总利润减少D、企业的总利润不变
考题
Kern公司有几个分部,且采用分部利润进行业绩考核。由于分部之间存在销售业务往来,公司已经制定了内部转移价格——成本加成10%。Red分部已经请求Green分部向其提供10,000件产品。Green分部产品外售时,售价为成本基础上加价60%。则公司的转移定价政策将会促使Green分部()。A、把所有产品都转移给Red分部,因为所有的成本都已经弥补,还能赚10%的利润B、拒绝向Red分部提供产品,因为不能提供和外售一样的加价C、在不要求Green分部放弃任何的对外销售的条件下,把产品提供给Red分部D、分部已经是满负荷运营,将会向Red分部销售产品,且会弥补固定成本
考题
下列关于利润中心的说法中,不正确的是()。A、能够同时控制生产和销售的责任中心就是利润中心B、自然的利润中心直接向公司外部出售产品,在市场上进行购销业务C、人为的利润中心主要在公司内部按照内部转移价格出售产品D、利润中心组织的真正目的是激励下级制定有利于整个公司的决策并努力工作
考题
A利润中心向B利润中心提供产品,在其他条件不变的情况下,如提高产品的内部转移价格,可能出现的结果有()A、A利润中心内部利润增加B、B利润中心内部利润减少C、企业利润总额增加D、企业利润总额不变
考题
企业进行利润规划时,用于计算销售利润的公式是()。A、销售利润=产品销售利润+其他销售利润B、销售利润=产品销售利润+其他销售利润-管理费用C、销售利润=产品销售利润+其他销售利润-管理费用-财务费用D、销售利润=产品销售利润+其他销售利润-管理费用-营业外支出
考题
Morrison公司的塑料制品分部是一个利润中心,向外部客户同时也向内部其他利润中心销售产品。塑料分部向内部其他利润中心销售某件产品时的转移价格低于市价的做法,在下述哪一项情况之下,才是正当合理的?()A、购买的单位有剩余产能B、销售的单位满负荷运营C、得以避免发生常规的销售佣金和收款成本D、利润中心的经理是根据该单位的营业利润来考核的
考题
甲、乙利润中心同属一个企业,甲利润中心常年向乙利润中心提供劳务,在其他条件不变的情况下,如果提高劳务的内部转移价格,可能出现的结果有()。A、甲利润中心内部利润增加B、乙利润中心内部利润减少C、企业利润总额增加D、企业利润总额不变
考题
单选题Morrison公司的塑料制品分部是一个利润中心,向外部客户同时也向内部其他利润中心销售产品。塑料分部向内部、其他利润中心销售某件产品时的转移价格低于市价的做法,在下述哪一项情况之下,才是正当合理的?()A
得以避免发生常规的销售佣金和收款成本B
购买的分部有剩余产能C
销售的分部满负荷运营D
利润中心的经理是根据该单位的营业利润来考核的
考题
单选题Kern公司有几个分部,且采用分部利润进行业绩考核。由于分部之间存在销售业务往来,公司已经制定了内部转移价格——成本加成10%。Red分部已经请求Green分部向其提供10000件产品。Green分部产品外售时,售价为成本基础上加价60%。则公司的转移定价政策将会促使Green分部:()A
把所有产品都转移给Red分部,因为所有的成本都已经弥补,还能赚10%的利润B
拒绝向Red分部提供产品,因为不能提供和外售一样的加价C
如果Green分部已经是满负荷运营,将会向Red分部销售产品,且会弥补固定成本D
在不要求Green分部放弃任何的对外销售的条件下,把产品提供给Red分部
考题
单选题Morrison公司的塑料业务部门是一个利润中心,该部门既向外部客户出售产品也向内部其他利润中心出售产品。下列( )解释了塑料业务部门以低于市场基础的转移价格向内部其他利润中心出售产品是合理的。A
购买部门拥有过剩生产能力B
销售部门以全部生产能力运营C
日常销售佣金和账款收回成本将被忽略D
按照部门营业利润评价利润中心经理
考题
多选题下列关于利润中心的说法中,正确的有()。A能够同时控制生产和销售的责任中心就是利润中心B自然的利润中心直接向公司外部出售产品,在市场上进行购销业务C人为的利润中心主要在公司内部按照内部转移价格出售产品D利润中心组织的真正目的是激励下级制定有利于整个公司的决策并努力工作
考题
单选题下列关于利润中心的说法中,不正确的是()。A
能够同时控制生产和销售的责任中心就是利润中心B
自然的利润中心直接向公司外部出售产品,在市场上进行购销业务C
人为的利润中心主要在公司内部按照内部转移价格出售产品D
利润中心组织的真正目的是激励下级制定有利于整个公司的决策并努力工作
考题
单选题下列关于利润中心的说法中,不正确的是( )。A
可以计量利润的组织单位都是真正意义上的利润中心B
自然的利润中心直接向公司外部出售产品,在市场上进行购销业务C
人为的利润中心主要在公司内部按照内部转移价格出售产品D
利润中心组织的真正目的是激励下级制定有利于整个公司的决策并努力工作
考题
单选题某大型制造企业设有几个自主部门,这些部门既在完全竞争的外部市场销售产品,也向公司内部的其他部门出售产品。在一般情况下,能够为该制造企业带来最优决策的转移价格应该等于()A
产品的全部成本;B
产品的全部成本加上利润率;C
产品的可变成本加上利润率;D
产品的市场价格。
考题
多选题甲、乙利润中心同属一个企业,甲利润中心常年向乙利润中心提供劳务,在其他条件不变的情况下,如果提高劳务的内部转移价格,可能出现的结果有()。A甲利润中心内部利润增加B乙利润中心内部利润减少C企业利润总额增加D企业利润总额不变
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