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单选题
为了缓和员工与管理者之间的矛盾,()的做法比较合适。
A
采取严格的上下班制度
B
与员工进行沟通交流
C
树立管理者威信
D
对不遵守制度者进行严厉批评或解雇
参考答案
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解析:
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单选题现代的人力资源管理必须解决企业的三大基本矛盾之一是()A
人力资源管理与企业发展战略之间的矛盾B
人力资源管理与员工发展之间的矛盾C
人力资源管理与员工待遇之间的矛盾D
人力资源管理与员工创造之间的矛盾
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单选题以下哪一个选项用来描述有效的员工管理最合适()。A
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管理者确保组织的目标得以实现
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