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团队的建设中存在的管理者和被管理者之间的矛盾，管理者是主要矛盾。
参考答案
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考题
()是指管理者在对被管理者有充分了解和分析的基础上,通过适当的方式对被管理者进行宣传教育,从而引导被管理者的行为,实现组织的整体目标。
A.经济方法B.法律方法C.行政方法D.启发教育法
考题
管理中的人性假设具有的基本内涵包括（ ）。
A.人性是人类社会中的客观存在 B.人性假设的主体是管理者
C.人性假设是管理者对被管理者实施管理的依据
D.人性假设是管理者对被管理者实施管理的基础或前提
E.管理者对被管理者的人性的看法并非一成不变
考题
多选题办事公道是企业经营管理过程中正确处理（）关系的准则。A管理者之间B管理者和被管理者之间C从业人员之间D部门之间
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