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以下（）应认定为无效合同。
- A、某一级资质总承包超越资质等级承揽了某大型汽配厂项目，但竣工前已晋升为特级总承包资质
- B、某一级总承包资质企业未经招标，承揽了某大型水利项目
- C、某二级安装资质企业中标承揽了某机电安装项目，随后转包给另一一级总承包资质企业
- D、某二级劳务分包企业超越经营范围，将工地现场的废渣、废料出售给废品收购站
- E、某一级装修企业与建设单位约定垫资承包某办公楼外墙装修
参考答案
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考题
甲、乙双方订立的合同经人民法院判决认定为无效合同，则该合同认定无效的依据可能是（ ）A.一方以欺诈胁迫的手段订立合同
B.重大误解而签订的合同
C.合同显失公平
D.以合法形式掩盖非法目的
考题
对《合同法》所指的无效合同特征的表述，正确的是()。A、无效合同自订立时起就不具有法律效力B、当事人可以通过同意或追认使无效合同生效C、法院或仲裁机构不能主动审查确认合同无效D、合同一经被认定为无效合同，则其全部内容无效
考题
对《合同法》所指的无效合同特征的表述，正确的是（ ）。A.无效合同自订立时起就不具有法律效力
B.当事人可以通过同意或追认使无效合同生效
C.法院或仲裁机构不能主动审查确认合同无效
D.合同一经被认定为无效合同，则其全部内容无效
考题
在投标形势竞争激烈的情况下，承包人与发包人签订了将风险不合理转嫁给承包人的合同。该合同已履行完毕，承包人对此约定未提出异议，则该合同（ ）。A.属于有效合同
B.法院应主动介入判定为无效合同
C.仲裁机构应主动介入裁定为可撤销合同
D.属于效力待定合同
考题
单选题关于劳动合同无效的说法，正确的是（ ）。A
对劳动合同无效有争议的，由劳动行政部门确认该合同是否无效B
若劳动合同被认定为部分无效的，其他部分也无效C
劳动合同部分内容违反劳动者意愿的，应当确认为劳动合同无效D
劳动合同被确认无效，劳动者已付出劳动的，用人单位应当向劳动者支付劳动报酬
考题
单选题从事经营活动的事业单位、社会团体为保证人的，如无其他导致保证合同无效的情况，其所签订的保证合同（）。A
应当认定为有效B
仍应认定为无效C
视情况而定D
在一定的条件下才认定为有效
考题
单选题下列关于劳动合同无效的说法中，正确的是（ ）。A
对劳动合同无效有争议的，由劳动行政部门确认该合同是否无效B
若劳动合同被认定为部分无效的，其他部分也无效C
劳动合同部分内容违反劳动者意愿的，应当确认为劳动合同无效D
劳动合同被确认无效，劳动者已付出劳动的，用人单位应当向劳动者支付劳动报酬
考题
单选题损害国家利益的合同应认定为（ ）。A
可变更合同B
无效合同C
可撤销合同D
效力待定合同
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