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如何增强志愿者的归属感?
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考题
志愿者督导是社会服务机构中的工作人员指导、协调、增强和评估志愿者的工作过程,志愿者督导的最终目标是()。A:监督志愿者的服务B:给志愿者提供精神支持C:尽可能向服务对象提供最优质的服务D:帮助志愿者及时处理工作中遇到的问题
考题
志愿者督导是社会服务机构中的工作人员指导、协调、增强和评估志愿者的工作过程,志愿者督导的最终目标是( )。A.监督志愿者的服务
B.给志愿者提供精神支持
C.尽可能向服务对象提供最优质的服务
D.帮助志愿者及时处理工作中遇到的问题
考题
影响居民社区归属感的原因说法错误的是()A:社区满意感在很大程度上将决定社区成员的心理归属感
B:居民越喜爱某社区则越愿把自己看成是该社区的成员
C:在社区内的同事、朋友、亲戚越多,社区归属感越强
D:正式活动比非正式活动更有助于增强归属感
考题
影响居民社区归属感的原因说法错误的是( )。A.社区满意感在很大程度上将决定社区成员的心理归属感
B.居民越喜爱某社区则越愿把自己看成是该社区的成员
C.在社区内的同事、朋友、亲戚越多,社区归属感越强
D.正式活动比非正式活动更有助于增强归属感
考题
多选题西方发达国家已形成了比较完备的城市社区组织管理体系,其共同特点有( )。A组织管理机构健全,权限职责清晰B社区志愿者组织的作用举足轻重C非政府非营利组织在社区发展中具有重要作用D社区满意感在很大程度上将决定社区成员的心理归属感E居民对社区活动的参与都有助于增强归属感
考题
单选题增强员工的归属感,这种表现属于下列哪种文化。()A
家族文化B
使命文化C
创业文化D
官僚文化
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