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劳动定额是（）基础。

  • A、衡量生产能力
  • B、实行计划管理
  • C、企业决策

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考题 下列选项不属于劳动定额管理环节的是（ ）。A.劳动定额的修订 B.劳动定额的评估 C.劳动定额的统计分析 D.劳动定额的制定
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考题 下列选项中不属于劳动定额过程的是()。A:劳动定额的制定 B:劳动定额的执行 C:劳动定额的统计分析 D:劳动定额的清算
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考题 以下各选项不属于劳动定额管理的环节是()。A:劳动定额的修订 B:劳动定额的评估 C:劳动定额的统计分析 D:劳动定额的制定
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考题 劳动定额是（）的基础。A、衡量生产能力B、实行计划管理C、企业决策
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考题 劳动定额的作用之一是劳动定额是实行经济核算和成本管理的（）。A、重要依据B、重要手段C、重要基础D、有力工具
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考题 定额管理的核心是（）A、劳动定额依据B、劳动定额类型C、劳动定额方法D、劳动定额水平
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考题 劳务用工需求量预测的基础依据是劳动定额。
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考题 以下（）是所有定额的基础。A、劳动定额B、施工定额C、预算定额D、概算定额
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考题 单选题劳动定额是企业编制计划的重要（）。A 基础B 依据C 条件D 目标
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考题 单选题（）是企业基础定额之一。A 产量定额B 工时定额C 劳动定额D 库存定额
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考题 多选题下列关于劳动定额的作用的说法中，正确的有（）。A劳动定额是企业编制、执行和检查计划的基础，企业的生产计划、劳动计划、成本计划、维修计划等都要以劳动定额为依据B劳动定额是企业实行经济核算和成本管理的基础资料C劳动定额是企业开展劳动竞赛，不断提高劳动生产率的重要工具D劳动定额是科学地安排生产和组织劳动过程的依据
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考题 判断题劳动定额形成的基础是工序定额。A 对B 错
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考题 单选题定额管理的核心是（）A 劳动定额依据B 劳动定额类型C 劳动定额方法D 劳动定额水平
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