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劳动安全卫生管理制度对未成年工给予了特殊的劳动保护,这其中的未成年工是指年满16周岁未满18周岁的人。


参考答案

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考题 《中华人民共和国劳动法》规定:国家对()实行特殊劳动保护。A、女职工和未成年工B、女职工C、未成年工

考题 对女职工和()必须给予特殊劳动保护。A.老职工B.技术干部C.未成年工D.特殊工种

考题 国家对( )和( )实行特殊劳动保护。A.病假职工、女职工B.女职工、未成年工C.未成年工、劳务派遣工D.劳务派遣工、女职工

考题 劳动安全卫生管理制度对未成年工给予特殊的劳动保护,规定严禁一切企业招收未满()的童工。A.14周岁B.15周岁C.16周岁D.18周岁

考题 以下关于未成年工的特殊劳动保护的各项主要内容中,()说法是不正确的A、我国规定未成年工的最低就业年龄为15周岁B、不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害的劳动C、用人单位应当对未成年工定期进行健康检查D、未成年工使用和特殊保护实行登记制度

考题 劳动安全卫生管理制度对未成年工给予了特殊的劳动保护,规定严禁一切企业招收未满()的童工。A、14周岁B、15周岁C、16周岁D、7周岁

考题 对未成年工和女职工实行什么特殊劳动保护?

考题 国家对女职工和未成年工实行()。A、特殊社会保障B、特殊劳动保护C、特殊劳动保险

考题 劳动法对16周岁以上的未成年工规定了哪些劳动保护内容?

考题 劳动安全卫生管理制度对未成年工给予特殊的劳动保护,规定严禁一切企业招收未满()的童工。A、14周岁B、15周岁C、16周岁D、18周岁

考题 劳动安全卫生管理制度对未成年工给予了特殊的劳动保护,这其中的未成年工是指年满()未满18周岁的人。A、14周岁B、15周岁C、16周岁D、17周岁

考题 劳动安全卫生管理制度对未成年工给予了特殊劳动保护,规定严禁一切企业招收未满()的童工A、14周岁B、15周岁C、16周岁D、18周岁

考题 劳动安全卫生管理制度对未成年人给予了特殊的劳动保护,()未满18周岁的人。A、14周岁B、15周岁C、16周岁D、18周岁

考题 国家对()和()实行特殊劳动保护。A、童工B、未成年工C、女职工D、青少年

考题 国家对女职工和未成年工实行()。A、特殊社会保障B、特殊劳动保护C、特殊劳动保险D、特殊社会保障

考题 《劳动法》规定,国家对()实行特殊劳动保护。A、童工B、未成年工C、女职工D、青少年

考题 国家对()实行特殊劳动保护。A、女职工B、未成年工C、老年人

考题 ()不属于劳动安全卫生制度。A、劳动安全卫生检查制度B、职业技能培训和职业资格考核制度C、对女职工的特殊劳动保护制度D、对未成年工的特殊劳动保护制度

考题 国家对女职工和未成年工实行()。A、特殊社会保障B、特殊劳动保护C、特殊劳动保险D、特殊劳动保障

考题 国家对女职工和未成年工实行()。A、特殊社会保障B、特殊劳动保护C、特殊劳动保险D、特殊工资补贴

考题 劳动保护法不包括女工和未成年工特殊劳动保护法规制度。

考题 未成年工特殊劳动保护体现在()A、未成年工禁忌劳动范围B、未成年工定期健康检查制度C、未成年工使用登记制度D、未成年工特殊保护登记制度

考题 劳动安全卫生管理制度对未成年工给予了特殊的劳动保护,规定严禁一切企业招收未满()周岁的童工。A、13B、15C、16D、18

考题 劳动安全卫生管理制度对未成年工给予了特殊的劳动保护,这其中的未成年工是指年满16岁未满()的人。A、14周岁B、15周岁C、17周岁D、18周岁

考题 多选题未成年工特殊劳动保护体现在()A未成年工禁忌劳动范围B未成年工定期健康检查制度C未成年工使用登记制度D未成年工特殊保护登记制度

考题 多选题根据《劳动法》规定,以下说法正确的是()。A国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。未成年工是指年满16周岁未满18周岁的劳动者。B政府应当对未成年工定期进行健康检查C国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。未成年工是指年满4周岁未满16周岁的劳动者。D用人单位应当对未成年工定期进行健康检查

考题 单选题国家对女职工和未成年工实行()。A 特殊社会保障B 特殊劳动保护C 特殊劳动保险