2020年中级经济师考试《工商管理》模拟试题(2020-08-13)

发布时间：2020-08-13

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2020年中级经济师考试《工商管理》考试共100题，分为单选题和多选题和客观案例题。小编为您整理精选模拟习题10道，附答案解析，供您考前自测提升！

1、产品差异化战略的适用范围有（ ）。【多选题】

A.企业要有很强的研究开发能力

B.企业要有很强的市场营销能力

C.适用于大批量生产的企业

D.企业要具有很高的知名度和美誉度

E.有较高的市场占有率

正确答案:A、B、D

答案解析:C、E选项是成本领先战略适用的范围。

2、委托开发技术合同中规定，委托人的义务有（ ）。【多选题】

A.按约定支付研究开发经费和报酬

B.按约定提供技术资料、原始数据，并完成约定协作事项

C.按期接受研究开发成果

D.按照约定制订和实施研究开发计划

E.合理使用研究开发经费

正确答案:A、B、C

答案解析:D、E选项是研究开发人（受托人）的义务。委托人的义务：1、按约定支付研究开发经费和报酬；2、按约定提供技术资料、原始数据，并完成约定协作事项；3、按期接受研究开发成果；另外，委托人违反约定造成研究开发工作停滞、延误或者失败的，应当承担违约责任。

3、在企业直接融资中，债券资本成本低的原因有( )。【多选题】

A.筹资费用低

B.无需担保

C.能够抵税

D.股东要求的报酬率低

E.用资费用低

正确答案:A、C、E

答案解析:本题考查债券的资本成本。债券资本成本低的原因有筹资费用低、能够抵税和用资费用低。

4、下列属于产品组合定价策略的是（）。【多选题】

A.产品线定价

B.备选产品定价

C.附属产品定价

D.副产品定价

正确答案:A、B、C、D

答案解析:产品组合定价策略包括：产品线定价、备选产品定价、附属产品定价、副产品定价、产品束定价。所以选项ABCD均符合。

5、企业在进行薪酬制度设计时应遵循公平原则，同一行业或同一地区等规模企业中类似职务的薪酬水平应当基本相同，这体现了（）。【单选题】

A.内部公平

B.外部公平

C.员工个人公平

D.企业公平

正确答案:B

答案解析:外部公平是指同一行业或同一地区或同等规模企业中类似职务的薪酬水平应当基本相同，因为它们对员工的知识、技能和经验的要求基本相似。

6、人力资源规划分为总体规划和具体计划的依据是（）。【客观案例题】

A.规划的作用

B.规划的对象

C.规划的性质

D.规划的时间

正确答案:C

答案解析:本题考查人力资源规划的类型。按照规划的性质，企业的人力资源规划可分为总体规划和具体计划。

7、企业在生产过程中，要有效控制物料损失，防止人员或设备的意外事故，这体现了企业生产物流管理的（ ）目标。【单选题】

A.效率性

B.经济性

C.系统性

D.适应性

正确答案:D

答案解析:适应性目标是指有效控制物料损失，防止人员或设备的意外事故。

8、人力资源信息可以分为企业内部信息和外部环境信息两大类，下列不属于企业内部信息的是（ ）。【单选题】

A.企业发展战略

B.经营计划

C.人力资源现状

D.技术发展趋势

正确答案:D

答案解析:D选项属于企业外部信息。人力资源信息可以分为企业内部信息和外部环境信息两大类，其中企业内部信息包括企业发展战略、经营计划、人力资源现状(包括员工数量和构成、员工使用情况、教育培训情况、离职率和流动性等)。企业外部环境信息包括宏观经济形势和行业经济形势、技术发展趋势、产品市场竞争状况、劳动力市场供求状况、人口和社会发展趋势以及政府管制情况等。

9、依据股利折现模型，影响普通股资本成本率的因素有( )。【多选题】

A.普通股融资净额

B.销售收入额

C.股利政策

D.营业资本额

E.速动比率

正确答案:A、C

答案解析:依据股利折现模型，影响普通股资本成本率的因素有普通股融资净额、股利政策。

10、（）是在同一产品内各种不同品种、规格、质量、形式、颜色和价格的具体产品。【单选题】

A.产品线

B.产品项目

C.产品规格

D.产品组合

正确答案:B

答案解析:产品项目是在同一产品内各种不同品种、规格、质量、形式、颜色和价格的具体产品。所以选项B符合。

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下面小编为大家准备了 中级经济师 的相关考题，供大家学习参考。

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