2021年税务师职业资格考试《财务与会计》章节练习(2021-01-29)

发布时间：2021-01-29

2021年税务师职业资格考试《财务与会计》考试共64题，分为单选题和多选题和客观案例题。小编为您整理第一章 财务管理概论5道练习题，附答案解析，供您备考练习。

1、ABC公司是一家上市公司，2013年初公司董事会召开公司战略发展讨论会，拟将股东财富最大化作为财务管理目标，下列理由中，难以成立的是（ ）。【单选题】

A.股东财富最大化目标考虑了风险因素

B.股东财富最大化目标在一定程度上能避免企业短期行为

C.股价能完全准确反映企业财务管理状况

D.股东财富最大化目标比较容易量化，便于考核和奖惩

正确答案:C

答案解析:以股东财富最大化作为财务管理目标存在某些缺点，其中之一便是：股价受众多因素的影响，特别是企业外部的因素，有些还可能是非正常因素。股价不能完全准确反映企业财务管理状况，如有的上市公司处于破产的边缘，但由于可能存在某些机会，其股票市价可能还在走高，所以选项C不正确。

2、下列关于利益冲突协调的说法中，正确的是（ ）。【单选题】

A.股东与经营者的利益冲突的解决方式是收回借款、解聘和接收

B.协调相关者的利益冲突，需要把握的原则是：尽可能使企业相关者的利益分配在数量上和时间上达到动态的协调平衡

C.企业被其他企业强行吞并，是一种解决股东和债权人的利益冲突的方式

D.股东和债权人的利益冲突的解决方式是激励和规定借债信用条件

正确答案:B

答案解析:股东与经营者的利益冲突的解决方式为解聘、接收和激励，其中接收是一种通过市场约束经营者的办法，表现为企业被其他企业强行接收或吞并，所以选项A、C不正确；股东与债权人之间的利益冲突，可以通过限制性借债、收回借款或停止借款方式来解决，所以选项D不正确。

3、为了解决股东与经营者的利益冲突，通常采取的措施有（ ）。【多选题】

A.解聘

B.接收

C.股票期权

D.绩效股

E.现金股票增值权

正确答案:A、B、C、D

答案解析:股东和经营者利益冲突与协调的方式有：解聘、接收、激励；其中激励又包括股票期权和绩效股。

4、下列有关利益冲突与协调的说法中，不正确的是（ ）。【单选题】

A.协调相关者利益冲突，要尽可能使企业相关者的利益分配在数量上和时间上达到动态的协调平衡

B.接收是一种通过股东约束经营者的办法

C.债权人为了保障自己的利益，可以事先规定借债的用途限制，也可以收回借款或停止借款

D.激励通常包括股票期权和绩效股两种方式

正确答案:B

答案解析:接收是一种通过市场约束经营者的办法，选项B不正确。

5、作为财务管理的目标，下列关于股东财富最大化和企业价值最大化的说法中，正确的有（ ）。【多选题】

A.都考虑了风险因素

B.对于非上市公司都很难应用

C.都可以避免企业的短期行为

D.都不易操作

E.股价均可以完全准确反映企业财务管理状况

正确答案:A、B、C

答案解析:选项D，对于上市公司，股东财富最大化目标比较容易量化，便于考核和奖励。选项E，股东财富最大化目标，股价受众多因素影响，不能完全准确反映企业财务管理状况。

下面小编为大家准备了 税务师职业资格 的相关考题，供大家学习参考。

声明：本文内容由互联网用户自发贡献自行上传，本网站不拥有所有权，未作人工编辑处理，也不承担相关法律责任。如果您发现有涉嫌版权的内容，欢迎发送邮件至：contact@51tk.com 进行举报，并提供相关证据，工作人员会在5个工作日内联系你，一经查实，本站将立刻删除涉嫌侵权内容。