2022年银行从业资格考试《公司信贷(中级)》模拟试题(2022-05-17)

发布时间:2022-05-17


2022年银行从业资格考试《公司信贷(中级)》考试共140题,分为单选题和多选题和判断题。小编为您整理精选模拟习题10道,附答案解析,供您考前自测提升!


1、特种准备是针对某一国家、地区、行业或某一类贷款风险计提的准备。【判断题】

A.正确

B.错误

正确答案:A

答案解析:特种准备是针对某一国家、地区、行业或某一类贷款风险计提的准备。

2、下列()属于表内贷款业务。【多选题】

A.流动资金贷款

B.固定资产贷款

C.项目融资

D.担保付款

E.票据贴现

正确答案:A、B、C、E

答案解析:表内贷款包括流动资金贷款、固定资产贷款、项目融资、银团贷款、法人账户透支、票据贴现、保理、福费廷定各类表内信贷资产。选项D:担保付款属于表外信贷。

3、项目风险分析中,主要包括项目中存在的()等内容。【单选题】

A.启动期风险和经营期风险

B.建设期风险和衰退期风险

C.启动期风险和衰退期风险

D.建设期风险和经营期风险

正确答案:D

答案解析:项目风险分析中,主要包括项目中存在的建设期风险和经营期风险等内容(选项D正确)。

4、当()任一出现“重大信用风险事项”,应全面评估并制定全方位的风险缓释措施。【多选题】

A.实际借款人

B.并购方

C.贷款人

D.目标方

E.被并购方

正确答案:A、B、D

答案解析:选项ABD正确。当并购方、实际借款人、目标方任一出现“重大信用风险事项”,应全面评估并制定全方位的风险缓释措施。

5、高经营杠杆行业的特征不包括( )。【单选题】

A.其产品平均成本随着生产量的增加迅速下降

B.在经济增长、销售上升时,其增长速度要比低经营杠杆行业缓慢得多

C.其销售量对营业利润的影响相对低经营杠杆行业更大

D.高经营杠杆通常会产生较高的信用风险

正确答案:B

答案解析:选项B不属于高经营杠杆行业的特征:在经济增长、销售上升时,低经营杠杆行业的增长速度要比高杠杆行业的增长速度缓慢得多。

6、银企合作协议涉及的贷款安排一般属于贷款承诺的性质。【判断题】

A.正确

B.错误

正确答案:B

答案解析:银企合作协议涉及的贷款安排一般属于贷款意向书性质。如果要求协议具有法律效力,则对其中的贷款安排应以借款合同来对待。

7、按照在银团贷款中的职能和分工,银团贷款成员通常分为牵头行、代理行和参加行等角色。【判断题】

A.正确

B.错误

正确答案:A

答案解析:按照在银团贷款中的职能和分工,银团成员通常分为牵头行、代理行和参加行等角色,也可根据实际规模与需要在银团内部增设副牵头行、联合牵头行等,并按照银团贷款合同履行相应职责。

8、债务人根据转换协议,将应付可转换公司债券转为资本的,属于正常情况下的债务转资本,不能作为债务重组处理。【判断题】

A.正确

B.错误

正确答案:A

答案解析:债务人根据转换协议,将应付可转换公司债券转为资本的,属于正常情况下的债务转资本,不能作为债务重组处理。

9、长期未核类呆账是指形成不良资产超过()年,经尽职追索后仍未能收回的剩余债权和股权。【单选题】

A.5

B.8

C.10

D.20

正确答案:B

答案解析:长期未核类呆账是指形成不良资产超过8年,经尽职追索后仍未能收回的剩余债权和股权。

10、按照借款人的行业门类、大类、中类和组合类别,依据(),可以将其划分为大型、中型、小型、微型等四种类型。【多选题】

A.市场占有率

B.营业收入

C.从业人员

D.资产总额

E.净利润

正确答案:B、C、D

答案解析:选项BCD正确。根据《国家统计局关于印发的通知》的要求,按照借款人的行业门类、大类、中类和组合类别,依据从业人员、营业收入、资产总额等指标或替代指标,可以将其划分为大型、中型、小型、微型等四种类型,个体工商户参照本指标进行划分。


下面小编为大家准备了 银行从业 的相关考题,供大家学习参考。

在个人住房贷款合同签订的过程中,必须办理合同公证。( )

A.正确

B.错误

正确答案:B
解析:银行可根据实际情况决定是否办理合同公证。

商业银行个人理财业务管理部门对本行从事个人理财顾问服务的业务人员的 ( )要进行内部调查和监督。

A.个人理财顾问服务操作的合规性与规范性

B.胜任能力

C.操守

D.个人生活

正确答案:ABC
解析:商业银行个人理财业务管理部门应当配备必要的人员,对本行从事个人理财顾问服务的业务人员操守与胜任能力、个人理财顾问服务操作的合规性与规范性、个人理财顾问服务品质等进行内部调查和监督。

细化总部出台的营销制度是( )的职责。 A.总行 B.分行 C.支行 D.网点

正确答案:B
分行的主要职责是区域市场的管理,包括:上传下达;研究、细化营销方案;协调、推动营销;实施对营销人员的管理;细化总部出台的营销制度;收集和发布本区域的营销信息;负责本区域的重要行业、关键客户的业务;本区域的广告策划和宣传;分销渠道建设;处理公共关系;与当地行业合作。

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