2022年注册会计师考试《财务成本管理》模拟试题(2022-05-13)

发布时间：2022-05-13

2022年注册会计师考试《财务成本管理》考试共32题，分为单选题和多选题和综合题（主观）和计算分析题。小编为您整理精选模拟习题10道，附答案解析，供您考前自测提升！


1、某股票的未来股利不变，当股票市价低于股票价值时，则期望报酬率比投资人要求的必要报酬率（）。【单选题】

A.高

B.低

C.等于

D.可能高于也可能低于

正确答案:A

答案解析:投资人要求的必要报酬率=股利／股票价值，股票期望报酬率=股利／股票市价，所以当股票市价低于股票价值时，期望报酬率高于投资人要求的必要报酬率。

2、在边际贡献大于固定成本的情况下，下列措施中有利于降低企业联合风险的有( )。【多选题】

A.增加产品销量

B.提高产品单价

C.提高资产负债率

D.节约固定成本支出

正确答案:A、B、D

答案解析:本题的主要考核点是三个杠杆的相互关系以及总杠杆的作用原理。通常把经营杠杆和财务杠杆的连锁作用称为联合杠杆作用。联合杠杆的作用程度，可用联合杠杆系数表示，它是经营杠杆系数和财务杠杆系数的乘积，其计算公式为：DTL=DOL×DFL。因此，凡是有利于降低企业经营杠杆和财务杠杆的措施都有利于降低企业总风险。经营杠杆系数=(单价-单位变动成本)×销量/[(单价-单位变动成本)×销量-固定成本]，所以，增加产品销量、提高产品单价和节约固定成本支出均可降低企业经营杠杆。财务杠杆系数=息税前利润/[息税前利润-利息-优先股股利/(1-所得税税率)]，从上述公式可以看出，发行公司债券、增加银行借款、发行优先股等均会增加固定性融资成本，在其他条件不变时，均会加大财务杠杆系数。

3、某公司的主营业务是从事家用电器生产和销售，目前准备投资房地产项目。房地产行业上市公司的β值为1.2，行业标准产权比率为0.5，投资房地产项目后，公司将继续保持目前的产权比率0.6不变。不考虑所得税的影响，该项目的资产β值和股东权益β值分别是( )。【多选题】

A.0.8

B.0.76

C.1.24

D.1.28

正确答案:A、D

答案解析:本题的主要考核点是不考虑所得税时资产β值和股东权益β值的计算。房地产行业上市公司的β值为1.2，行业标准产权比率为0.5，所以，该β值属于含有负债的股东权益β值，其不含有负债的资产的β值=股东权益β值+权益乘数=1.2/(1+0.5)=0.8；房地产行业上市公司的资产的β值可以作为新项目的资产的β值，再进一步考虑新项目的财务结构，将其转换为含有负债的股东权益β值，含有负债的股东权益β值=不含有负债的资产的β值×权益乘数=0.8×(1+0.6)=1.28。

4、下列关于资本结构的说法中,错误的是()。【单选题】

A.迄今为止,仍难以准确地揭示出资本结构与企业价值之间的关系

B.能够使企业预期价值最高的资本结构,不一定是预期每股收益最大的资本结构

C.在进行融资决策时,不可避免地要依赖人的经验和主观判断

D.按照无税的MM理论,负债越多则企业价值越大

正确答案:D

答案解析:按照无税的MM理论,负债多少与企业价值无关。

5、某公司股票目前发放的股利为每股2元，股利按10%的比例固定递增，据此计算出的资本成本为15%，则该股票目前的市价为( )元。【单选题】

A.44

B.13

C.30.45

D.35.5

正确答案:A

答案解析:根据固定增长股利模式，普通股成本可计算如下：普通股成本=预期股利／市价+股利递增率，即：15%=[2×(1+10%)]／X+10%，X=44(元)

6、下列各种分步法中,不必进行成本还原的有( )。【多选题】

A.按实际成本综合结转法

B.按计划成本综合结转法

C.平行结转分步法

D.分项结转分步法

正确答案:C、D

答案解析:逐步综合结转分步法需要进行成本还原,而平行结转分步法和逐步分项结转分步法不必进行成本还原。

7、下列关于实体现金流量的说法中，正确的有（　　）。【多选题】

A.实体现金流量是可以提供给债权人和股东的税后现金流量

B.实体现金流量是企业经营现金流量

C.实体现金流量是税后经营净利润扣除净经营资产增加后的剩余部分

D.实体现金流量是营业现金净流量扣除资本支出后的剩余部分

正确答案:A、B、C、D

答案解析:实体现金流量是企业全部现金流入扣除成本费用和必要的投资后的剩余部分，它是企业一定期间可以提供给所有投资人（包括股权投资人和债权投资人）的税后现金流量。选项A正确。经营现金流量，代表了企业经营活动的全部成果，是“企业生产的现金”，因此又称为实体经营现金流量，简称实体现金流量。选项B正确。实体现金流量=税后经营净利润-净经营资产增加=营业现金毛流量-经营营运资本增加-资本支出=营业现金净流量-资本支出，选项C、D正确。

8、下列借款利息支付方式中，企业有效年利率率高于报价利率大约一倍的是（　）。【单选题】

A.收款法

B.贴现法

C.加息法

D.补偿性余额法

正确答案:C

答案解析:一般来说，借款企业可以用三种方法支付银行贷款利息，包括收款法，贴现法，加息法。补偿性余额是企业借款的信用条件，不是利息支付方式。加息法要求企业在贷款期内分期偿还本息之和的金额，由于贷款分期均衡偿还，借款企业实际上只平均使用了贷款本金的半数，却支付全额利息。这样，企业所负担的有效年利率便高于报价利率大约1倍。

9、甲企业生产能量1100件，每件产品标准工时1.1小时，固定制造费用标准分配率8元/小时。本月实际产量1200件，实际工时1000小时，固定制造费用12000元。固定制造费用标准成本是（　　）元。【单选题】

A.9680

B.8000

C.10560

D.14520

正确答案:C

答案解析:固定制造费用标准成本=实际产量×标准工时×标准分配率=1200×1.1×8=10560（元）。

10、租赁存在的主要原因有( )。【多选题】

A.租赁双方的实际税率不同，通过租赁可以减税

B.通过租赁降低交易成本

C.通过租赁合同减少不确定性

D.通过租赁降低资本成本

正确答案:A、B、C

答案解析:有时承租人无法取得借款，或者不能进一步增加资产负债率，也会选择租赁筹资，即使其成本略高于借款筹资，选项D错误。

下面小编为大家准备了 注册会计师 的相关考题，供大家学习参考。
税务机关实施税收保全措施时，下列不在税收保全措施范围之内的物品是（　）。

A.机动车辆
B.单价5000元以上的生活用品
C.被执行人直系亲属所拥有的金银饰品
D.被执行人扶养家属维持生活的必需用品
答案：D
解析：
个人及其所扶养家属维持生活必需的住房和用品不包括机动车辆、金银饰品、古玩字画、豪华住宅或者1处以外的住房，所以选项ABC可以采取保全措施。
共用题干
D注册会计师负责对丁公司20×8年度财务报表进行审计。在审计银行存款时，D注册会计师遇到下列事项，请代为作出正确的专业判断。

如果丁公司某银行账户的银行对账单余额与银行存款日记账余额不符，最有效的审计程序是()。
A:重新测试相关的内部控制
B:检查银行对账单记录的资产负债表日前后的收付情况
C:检查银行存款日记账中记录的资产负债表日前后的收付情况
D:检查该银行账户的银行存款余额调节表
答案：D
解析：
本题考查的是“银行存款审计中实质性测试程序和控制测试程序”的判断，从题目中四个选项分析，选项A、B、D是审查银行存款的实质性测试程序，选项C，被审计单位的内部控制中应该设置定期取得对账单并编制银行存款余额调节表的内部控制，而注册会计师对该项控制的检查，即属于控制测试。
本题考查的知识点是“银行存款审计中恰当的审计程序”，如果被审计单位出现银行对账单和账户余额不同的情况，最有效的审计程序就是注册会计师自己编制或检查银行存款余额调节表，这样对于未达账项的审计、可能存在的错误均能够发现。
本题考查的知识点是“银行存款审计中恰当的审计程序”，只要被审计单位已经签发了支票的，必定会有支票存根，注册会计师根据连续编号的支票存根追查到银行日记账，这是最有效的方法，所以选项D正确。选项ABC，如果持票人尚未到银行办理转账的手续，则无法查出未入账的已签发支票。
本题考查的知识点是“银行存款余额调节表金额的计算”，考生应当准确判断在银行存款余额调节表中四个差额金额的性质，哪个是属于银行已经入账、企业没有入账的事项，哪个是属于银行没有入账、企业已经入账的事项。在后两个事项中已经实际提到了没有入账的问题，所以后两个事项属于企业没有入账、银行已经入账的事项；前两个事项根据性质判断属于企业已经入账的在途存款和未提现支票，而对于银行还没有收到或支付的金额，这样就非常容易判断了。假定不考虑其他的因素，那么审计后确认的金额应该为经银行余额调节表调节后的金额，1585000+100000-50000=1635000（元）。
2019年 1月 5日，甲商场的销售员将国产手机配件谎称为原装进口的手机配件售予李某。同年 1年 8日，李某将该配件送至专业维修店检测后得知该配件为国产配件，遂与甲商场交涉退货。由于多次交涉无果，李某诉至法院。根据《民法总则》的规定，下列说法正确的是（ ）。

A.李某可以请求法院确认手机配件买卖合同无效
B.李某可以请求法院撤销手机配件买卖合同
C.李某的撤销权应当自2019年1月5日起1年内行使
D.李某的撤销权应当自2019年1月5日起5年内行使
答案：B
解析：
（ 1）选项 AB：甲商场欺诈了李某，该合同属于可撤销合同。（ 2）选项 CD：“ 2019年 1月 5日”是民事法律行为发生时，“ 2019年 1月 8日”是李某知道受欺诈时；由于李某及时知道自己受到欺诈，撤销权应当自知道之日起 1年内行使；如果李某一直不知道自己受到欺诈，则撤销权至 2024年 1月 5日（自民事法律行为发生之日起 5年内）未行使而消灭。

甲公司人力资源部门为了取得、利用、改善和维持企业的人力资源，最近在进行人力资源规划，在开展人力资源时包括的阶段有（ ）。

A.估计人力资源的成本

B.估计资源可能发生的变化

C.确定人才供需之间的缺口

D.分析现有的员工资源

正确答案：BCD
BCD
【答案解析】：人力资源规划是指企业为取得、利用、改善和维持企业的人力资源而采取的策略。人才规划包括四个主要阶段：（1）分析现有的员工资源；（2）估计资源可能发生的变化；（3）估计企业未来的人才需求；（4）确定人才供需之间的缺口，并制定消除该缺口的政策和计划。

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