2021年安全工程师《安全生产法》模拟试题(2021-06-12)

发布时间：2021-06-12

2021年安全工程师《安全生产法》考试共题，分为。小编为您整理精选模拟习题10道，附答案解析，供您考前自测提升！

1、（2018年）县安全监管部门在对某危险化学品生产企业检查时发现，该企业重大危险源未按照要求登记建档，遂对该企业作出8万元罚款的处罚，并要求该企业30天内完成整改。30天后，该企业仍未按要求完成重大危险源登记建档，根据《危险化学品重大危险源监督管理暂行规定》，下列对该企业及相关责任人员的处罚中正确的是（）。 【单选题】

A.对该企业直接负责的主管人员和其他直接责任人员各处3万元的罚款

B.责令该企业停产停业整顿，并处30万元的罚款

C.责令该企业停产停业整顿，并处60万元的罚款

D.对该企业直接负责的主管人员和其他直接责任人员各处1万元的罚款

正确答案:A

答案解析:危险化学品单位有下列行为之一的，由县级以上人民政府安全生产监督管理部门责令限期改正，可以处10万元以下的罚款；逾期未改正的，令停产停业整顿，并处10万元以上20万元以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处2万元以上5万元以下的罚款；构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任：（一）未按照本规定要求对重大危险源进行安全评估或者安全评价的；（二）未按照本规定要求对重大危险源进行登记建档的；（三）未按照本规定及相关标准要求对重大危险源进行安全监测监控的；（四）未制定重大危险源事故应急预案的。 

2、（2015年）依据《建设工程安全生产管理条例》的规定，实行施工总承包的建设工程，支付意外伤害保险费的单位是（）。【单选题】

A.总承包单位

B.施工单位

C.总承包单位与施工单位

D.施工单位与监理单位

正确答案:A

答案解析:依据《建设工程安全生产管理条例》的规定，实行施工总承包的建设工程，支付意外伤害保险费的单位是总承包单位。

3、依据《煤矿安全培训规定》，企业井下作业人员调整工作岗位或者离开本岗位（）以上重新上岗前，应当对其进行相应的安全培训，经培训合格后，可上岗作业。【单选题】

A.三个月

B.四个月

C.六个月

D.一年

正确答案:D

答案解析:依据《煤矿安全培训规定》，企业井下作业人员调整工作岗位或者离开本岗位一年以上重新上岗前，应当对其进行相应的安全培训，经培训合格后，可上岗作业。

4、依据《安全生产法》的规定，下列关于生产经营单位重大危险源安全管理的说法，正确的是（）。【单选题】

A.生产经营单位应当委托安全评价机构对重大危险源进行安全评价

B.安全生产监督管理部门应当将本单位重大危险源及安全措施、应急措施向从业人员告知

C.生产经营单位对重大危险源应当登记建档，进行定期检测、评估、监控，并制定应急预案

D.将本单位重大危险源及相关安全措施、应急措施报所在地人民政府备案

正确答案:C

答案解析:《安全生产法》第三十七条规定，生产经营单位对重大危险源应当登记建档，进行定期检测、评估、监控，并制定应急预案，告知从业人员和相关人员在紧急情况下应当釆取的应急措施。生产经营单位应当按照国家有关规定将本单位重大危险源及有关安全措施、应急措施报有关地方人民政府安全生产监督管理部门和有关部门备案。

5、（2017年）王某为某设备制造企业职工，2016年3月10日被诊断为职业病，依据《工伤保险条例》的规定，下列关于工伤认定申请的做法正确的有（）。【多选题】

A.该企业于2016年3月25日向企业用所在地统筹地区社会保险行政部门提出王某的工伤认定申请

B.该企业未提出工伤认定申请，王某于2017年5月15日向本人户籍所在地统筹地区社会保险行政部门提出王某的工伤认定申请

C.该企业未提出工伤认定申请，王某所在工会组织于2016年7月25日向王某企业用所在地统筹地区社会保险行政部门提出王某的工伤认定申请

D.该企业提出王某的工伤认定申请，提交了工伤认定申请表、与用人单位存在事实劳动关系的证明材料及职业病诊断证明

E.提交的王某的工伤认定申请表的内容包括了事故发生的时间、地点原因以及职工伤害程度等基本情况

正确答案:A、C、D、E

答案解析:依据《工伤保险条例》的规定，关于工伤认定申请的做法正确的有：该企业于2016年3月25日向企业用所在地统筹地区社会保险行政部门提出王某的工伤认定申请；该企业未提出工伤认定申请，王某所在工会组织于2016年7月25日向王某企业用所在地统筹地区社会保险行政部门提出王某的工伤认定申请；该企业提出王某的工伤认定申请，提交了工伤认定申请表、与用人单位存在事实劳动关系的证明材料及职业病诊断证明；提交的王某的工伤认定申请表的内容包括了事故发生的时间、地点原因以及职工伤害程度等基本情况。

6、依据《劳动合同法》的规定，用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付（）倍的工资。 【单选题】

A.1

B.2

C.3

D.5

正确答案:B

答案解析:用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。

7、（2018年）甲公司为一家小型物流公司，办公地点设在一座物流仓储大厦内，大厦产权归属乙公司，大厦内安装了5部货物专用电梯，电梯为丙公司制造，为了节约经费及提高工作效率，甲公司向乙公司租用了一部货物专用电梯。关于甲公司租用和管理电梯过程中，涉及甲、乙、三公司责权关系的说法，错误的是（）。 【单选题】

A.丙公司对电梯的安全性能负责

B.乙公司应当建立电梯安全技术档案

C.乙公司应当在检验合格有效期届满前一个月向特种设备检验机构提出定期检验要求

D.甲公司应当对电梯履行维护保养义务，除法律或者当事人另有约定外

正确答案:D

答案解析:关于甲公司租用和管理电梯过程中，涉及甲、乙、三公司责权关系的说法，错误的是甲公司应当对电梯履行维护保养义务，除法律或者当事人另有约定外。 

8、（2013年）依据《危险化学品安全管理条例》的规定，下列化学品中，禁止向个人销售的是（）。【单选题】

A.易自燃化学品

B.强腐蚀性化学品

C.属于剧毒化学品的农药

D.易制爆化学品

正确答案:D

答案解析:依据《危险化学品安全管理条例》的规定，以上化学品中，禁止向个人销售的是易制爆化学品。

9、（2018年）根据《特种设备安全法》，（）的设计文件，应当经种设备安全监管部门核准的检验机构鉴定，可用于制造。【单选题】

A.压力容器

B.气瓶

C.压力管道

D.起重机械

正确答案:B

答案解析:根据《特种设备安全法》，气瓶的设计文件，应当经种设备安全监管部门核准的检验机构鉴定，可用于制造。

10、（2018年）某化工公司为某跨国集团公司的子公司，集团公司董事长李某为集团公司和化工公司的法定代表人。李某长期在海外总部工作，不负责化工公司的日常工作，化工公司总经理张某自2014年12月起一直因病在医院接受治疗，张某生病期间由副总经理王某全面主持化工公司的工作，副总经理赵某具体负责安全生产管理工作。2016年5月，该化工公司发生爆炸，造成5人死亡、12人受伤。根据《安全生产法》，针对该起事故，应当以化工公司主要负责人身份被追究法律责任的是（）。 【单选题】

A.李某

B.张某

C.王某

D.赵某

正确答案:C

答案解析:第五条生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责。[释义]在一般情况下，生产经营单位主要负责人是其法定代表人。但是某些公司制企业特别是国内外一些特大集团公司的法定代表人，往往与其子公司的法定代表人（董事长）同为一人，他们不负责日常的生产经营活动和安全生产工作，通常是在异地或者国外。 当董事长或者总经理长期缺位（因生病、学习等情况不能主持全面领导工作）时，将由其授权或者委托的副职或者其他人主持生产经营单位的全面工作。如果在这种情况下发生安全生产违法行为或者生产安全事故需要追究责任时，将长期缺位的董事长或者总经理作为责任人既不合情理又难以执行，只能追究其授权或者委托主持全面工作的实际负责人的法律责任。

下面小编为大家准备了 安全工程师 的相关考题，供大家学习参考。

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