有没有大神了解会计类公务员的考试大纲的呀?我妹...

发布时间:2021-01-10


有没有大神了解会计类公务员的考试大纲的呀?我妹妹想去参加考试,谢谢啦


最佳答案

部分省市的选调生考试科目开始慢慢的向国家公务员录用考试科目靠拢,比如:湖北、山东等地,选调生考试科目为《行政职业能力测验》、《申论》两科。当然,目前还有部分省市的选调生考试还没有和国家的公务员录用考试完全一致,比如:重庆、天津等地,选调生考试科目为《综合知识》、《申论》两科。1。什么是选调生,选调生,是各省党委组织部门有计划地从高等院校选调品学兼优的应届大学本科及其以上毕业生到基层工作,作为党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选进行重点培养的群体的简称。2。哪些人可以报考选调生,根据中组部有关政策规定,主要是全日制普通高校大学本科及以上学历的优秀应届毕业生,要求是党员、学生干部、应届毕业生,三者条件缺一不可。根据中央有关政策,2011年以来,参加基层服务项目、符合选调生条件的往届高校毕业生也可以报考。3。高校毕业生比较适合报考选调生,实践证明,并不是所有的高校毕业生都适合报考选调生。综合各方面意见,以下人员比较适合:热爱中国共产党,热爱人民,具备从事机关工作的基本素质和党政领导人才的潜质,适应基层艰苦环境,在校期间综合表现优秀,学习成绩良好,群众威信较高的高校毕业生。


下面小编为大家准备了 公务员考试 的相关考题,供大家学习参考。

开:关

A.小麦:水稻
B.痛苦:快乐
C.盈利:非盈利
D.工作:休息
答案:C
解析:
开和关属于绝对反义关系,C项盈利和非盈利属于绝对反义关系。故答案为C。

近几年,为治理城镇污水,污水处理厂的建设不断升温。大规模上马污水处理厂,的确能在短期内实现城镇生活污水COD的减排。但是,一些地方城镇生活污水经过鱼塘和天然湿地的生态净化,COD浓度也能大幅度降低。

由此推出( )。

A单一的集中治理模式不符合环境保护自身的规律
B治污就是要付出消耗能量和资金的代价的
C减排手段应因地制宜,多种方式相结合
D为治污而治污,不能将节能与减排结合好

答案:C
解析:
解析第一步:抓住每句话中的主要信息。

第一句说明污水处理厂因治理城镇污水越来越多,第二句说明马污水处理厂能够降低生活污水COD,第三句说明鱼塘和天然湿地的生态净化也能够降低生活污水COD。

第二步:判断整体关系。

污水处理厂人工处理与鱼塘和天然湿地生态净化都能够降低生活污水COD,即答案为C。

第三步:逐一判断选项的作用。

A、B、D中都忽略了题干“但是”后面鱼塘和天然湿地的生态净化的描述,因此A、B、D均错。

故正确答案为C。

谈谈你对国家实行绿色GDP综合指标考核的看法。

答案:
解析:
我国经济经过了改革开放30年的发展取得了巨大成就,世人瞩目。但同时我们 也要看到发展中存在的问题也十分严重,主要的表现是环境破坏严重和能源消耗过大。不光是中国, 世界上其他发达国家和发展中国家历史上也曾经出现这样的情况。在这样的背景下,从上世纪00年代初 到现在,许多国家已非常重视绿色GDP的实施,即从GDP中挤出水分一环境污染负债、生态赤字和资源 损耗等,如建设一个工厂需砍掉一片森林,那必须在另外一处种活同一片森林,才允许开工。
绿色GDP考核是在传统国民生产总值的基础上,减除了环境成本和资源成本的GDP考核方式 。我国政府实行绿色GDP综合考核正是看到了当前对地方政府和官员经济指标考核的缺点,是落实 科学发展观的体现,希望以此引起各级政府、官员对环境保护和资源节约的重视,找出资源消耗、环境污染和生态破坏的部门和地区,对症下药;为环境税收、生态补偿等政策制定提供依据。
环境和资源两大问题已经引起了党和政府的高度重视,十七大报告提出建设环境友好型社会 和资源节约型社会。我们各级政府和公务员要从思想上重视、从工作上身体力行、从生活点滴上人手 。
答题思路是:历史背景分析+现实情况+我们的行动

组织认同是指组织成员在行为或观念等诸方面与其所加入的组织具有一致性,觉得自己在组织中既有理性的契约和责任感,也有非理性的归属和依赖感,以及在这种心理基础上表现出的对组织活动尽心尽力的行为结果。
根据上述定义,下列选项不属于组织认同的是:

A.“我们要以共产党员的标准严格要求自己”
B.“公司面临困难的时候,我们要不离不弃”
C.“我要每时每刻自觉维护公司的良好形象”
D.“今日我以母校为傲,明日母校以我为荣”
答案:D
解析:
第一步,看提问方式,本题属于选非题。
第二步,找关键信息。
①组织成员在行为或观念等诸方面与其加入的组织具有一致性;
②在组织中既有理性的契约和责任感,也有非理性的归属和依赖感;
③在这种心理基础上表现出对组织活动尽心尽力的行为。
第三步,辨析选项。
A项:以共产党员的标准严格要求自己,体现"我们"这一组织的成员以此标准来约束自己的行为和思想,不做出违背组织原则的行为,符合定义;
B项:公司面临困难时,我们要不离不弃,作为公司成员,与公司具有理性契约关系,面临困难时不离不弃,体现出强烈的非理性归属感,表现出维护公司使命感的主人翁行为,符合定义;
C项:我要每时每刻自觉维护公司的良好形象,作为公司成员,与公司具有理性契约关系,每时每刻对维护公司的形象使命铭记于心,体现对组织活动尽心尽力的行为,符合定义;
D项:母校以我为荣中,个体已经毕业,即已脱离组织关系,不属于组织成员,不符合定义。

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