你符合人力资源管理师报名条件吗？

发布时间：2020-04-18

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人力资源管理师国家职业资格证书推出不久，广受业内人士的认可和欢迎，被誉为“含金量高、发展势头的证书之一”。越来越多人选择人力资源管理师证书，那么人力资源管理师报考都需要符合什么条件呢？51题库考试学习网接下来为大家一一介绍人力资源管理师考试的报名条件，以供备考人力资源管理师的考生参考。

一、人力资源管理师考试介绍

人力资源管理师考试一年两次考试，分别为上半年和下半年，上半年5月份考试，下半年11月份考试，上半年报名一般集中在3月份，下半年报名一般集中在9月份。各地的具体报名时间不一样，考生可登录各地职业资格鉴定指导中心查询报名通知。

二、人力资源管理师考试的报名条件

人力资源一级报名资格（满足一项方可报考）：

（1）报考人员必须连续从事本职业工作19年以上（也就是只要年满37周岁，用高中或者中专毕业证书就可报考）。

（2）报考人员取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后，同时需要连续从事本职业工作4年以上。

（3）报考人员取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后，要求连续从事本职业工作3年以上，同时需要经本职业一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并且取得结业证书。

人力资源二级报名资格（满足一项方可报考）：

（1）报考人员必须连续从事本职业工作13年以上（备注：只要年满31周岁，用高中或者中专毕业证书方可报考），无其他要求。

（2）报考人员取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，同时需要连续从事本职业工作5年以上。

（3）报考人员取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，要求连续从事本职业工作4年以上，同时需要经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并且取得结业证书。

（4）报考人员取得大学本科学历证书后，同时需要连续从事本职业工作5年以上。

（5）报考人员具有大学本科学历证书，并且取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，同时需要连续从事本职业工作4年以上。

（6）报考人员具有大学本科学历证书，并且取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，同时需要连续从事本职业工作3年以上，另外还需要经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并且取得结业证书。

（7）报考人员取得硕士研究生及以上学历证书后，同时需要从事本职业工作2年以上。

人力资源三级报名资格（满足一项方可报考）：

（1）报考人员必须连续从事本职业工作6年以上（备注：即只要年满24周岁，用高中或者中专毕业证书就可以报考人力资源三级）。

（2）报考人员取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，同时需要从事本职业工作4年以上。

（3）报考人员取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，要求从事本职业工作3年以上，同时需要经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并且取得结业证书。

（4）报考人员取得大学专科学历证书后，同时需要连续从事本职业工作3年以上。

（5）报考人员取得大学本科学历证书后，同时需要连续从事本职业工作1年以上。

（6）报考人员取得大学本科学历证书后，同时需要经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并且取得结业证书。

（7）报考人员具备硕士研究生及以上学历证书，无其他要求。

人力资源四级报名资格（满足一项方可报考）：

（1）报考人员连续从事本职业工作1年以上（备注：即只要年满19周岁，用高中或者中专毕业证书就可报考）

（2）报考人员经本职业四级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并获得结业证书。

看了以上内容，相信大家对人力资源管理师考试的报考条件有了一定的了解，其中对于学历、工作年限、职业资格证书和培训学时等都有相应的要求，但是各地区的报名条件可能略有不同，大家请以当地的考试公告为准。如果各位考生找出符合自己的报考条件了，就抓紧报考吧，光阴似箭，日月如梭，时间是不等人的。

以上就是人力资源管理师报考条件的全部内容，想要报名的考生，别犹豫了，一起行动起来抓紧报考吧！51题库考试学习网在此预祝全国的考生们能在2020年的人力资源管理师考试中旗开得胜、一鸣惊人！

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下面小编为大家准备了 人力资源师 的相关考题，供大家学习参考。

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