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有助于企业生产经营以及员工素质提高、人际和谐的企业风俗称为（）。 

  • A、特殊风俗
  • B、不良风俗
  • C、不相关风俗
  • D、良好风俗

参考答案

更多 “有助于企业生产经营以及员工素质提高、人际和谐的企业风俗称为（）。 A、特殊风俗B、不良风俗C、不相关风俗D、良好风俗” 相关考题
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考题 人力资源管理的目标包括( )。A．提高员工素质B．提高企业的绩效C．扩展人力资本D．扩大企业规模
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考题 风险管理对企业和家庭的意义是（ ）。A．有助于维持企业生产经营的稳定和家庭生活的安定B．有助于减少家庭和企业对风险的恐惧与忧虑，调动员工的积极性与创造性C．有助于决策的科学性，进而提高利润水平和提高工作效率D．有助于以最合理的费用开支，转嫁严重的损失后果
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考题 企业信息化的作用在于()。 A、有助于企业实现管理决策的科学化B、有助于增强企业的应变能力C、有助于提高企业的运行效率D、有助于提高企业创新能力
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考题 ( )是人本管理的环境，又是人本管理的内容及衡量标准。 A.和谐的人际关系 B.企业人际关系 C.良好的人际关系 D.企业发展环境
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考题 企业和谐的人际关系的作用包括（ ）。 A.人际关系影响企业的凝聚力 B.人际关系影响人的身心健康 C.人际关系影响个体行为 D.人际关系影响企业工作效率 E.人际关系影响企业发展
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考题 服饰美的美育作用主要体现在（）A服饰美的美育有助于提高人对服饰的审美能力B即使是病态的装扮也有助于形成良好的审美趣味C有助于提高对人的美的审美能力D有助于发现人的生命价值E有助于人际关系和谐
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考题 员工福利的主要功能有（）A、吸引人才B、提高员工素质C、节约成本D、提升企业形象E、提高企业竞争实力
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考题 企业文化是指企业在生产经营中形成的一种良好的人际关系。
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考题 企业形象管理的前提是（）A、提高员工素质B、搞好环境形象C、提升技术形象D、做好企业在市场上的表现
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考题 企业文化和谐功能体现在（）。A、和谐具有剧烈竞争关系的企业B、和谐人际关系C、和谐企业物质文明和精神文明协调发展D、和谐企业文化和社会文明
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考题 团结互助能营造人际和谐气氛，增强企业内聚力。
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考题 对企业的生产经营和员工没有明显的好或不好的影响的企业风俗称为（）。A、良好风俗B、不良风俗C、不相关风俗D、特殊风俗
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考题 餐饮企业员工培训的直接目的是（）A、实现企业目标B、提高员工素质、胜任工作C、实现员工个人目标D、使企业管理活动系统化
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考题 （）是企业投资培训的真正目的。A、提高员工素质B、提高企业竞争力C、塑造企业形象D、提高企业的经营业绩
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考题 企业开展员工培训的最终目的是（）。A、改善自身的竞争优势B、提高员工素质C、提高经济效益D、促进员工和企业共同发展
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考题 随着货主企业生产经营活动水平的提高，对物流企业所提供的服务需求发展到要求物流企业提供有助于（）的物流一体化服务产品。A、企业物流合理化、效率化B、提高企业对其客户的物流服务水平C、提高企业竞争力D、提高企业的运输服务E、提高企业的报关服务
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考题 下列哪些属于企业发债的动力（）。A、提高企业知名度B、改善企业治理水平C、有助于提高银行对企业的信心D、有助于企业上市
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考题 单选题对企业的生产经营和员工没有明显的好或不好的影响的企业风俗称为（）。A 良好风俗B 不良风俗C 不相关风俗D 特殊风俗
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考题 多选题下列哪些属于企业发债的动力（）。A提高企业知名度B改善企业治理水平C有助于提高银行对企业的信心D有助于企业上市
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考题 多选题企业信息化的作用有（）。A有助于企业实现管理决策的科学化B有助于增强企业的应变能力C有助于提高企业的运行效率D有助于提高企业创新能力
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考题 单选题企业开展员工培训的最终目的是（）。A 改善自身的竞争优势B 提高员工素质C 提高经济效益D 促进员工和企业共同发展
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考题 单选题有助于企业生产经营以及员工素质提高、人际和谐的企业风俗称为（）。A 特殊风俗B 不良风俗C 不相关风俗D 良好风俗
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考题 多选题良好的绩效管理在组织管理中的作用包括（　）。A有助于建立和谐的组织文化B有助于提高员工的流动性C有助于促进员工的自我发展D有助于企业做好工作分析E有助于实现组织的战略
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考题 多选题企业文化和谐功能体现在（）。A和谐具有剧烈竞争关系的企业B和谐人际关系C和谐企业物质文明和精神文明协调发展D和谐企业文化和社会文明
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考题 多选题员工福利的主要功能有（）A吸引人才B提高员工素质C节约成本D提升企业形象E提高企业竞争实力
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考题 多选题随着货主企业生产经营活动水平的提高，对物流企业所提供的服务需求发展到要求物流企业提供有助于（）的物流一体化服务产品。A企业物流合理化、效率化B提高企业对其客户的物流服务水平C提高企业竞争力D提高企业的运输服务E提高企业的报关服务
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