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教师聘任制依其聘任主体实施行为的不同可分为（）

  • A、招聘，解聘
  • B、招聘，续聘和解聘
  • C、招聘，续聘和辞聘
  • D、招聘，续聘，解聘和辞聘

参考答案

更多 “教师聘任制依其聘任主体实施行为的不同可分为（）A、招聘，解聘B、招聘，续聘和解聘C、招聘，续聘和辞聘D、招聘，续聘，解聘和辞聘” 相关考题
考题 下列哪一特征与教师聘任制度的特征不符？【 】A．聘任合同是有法律效力的B．公平、直接、透明C．平等自愿双向选择D．教师聘任是教师与学校或教育行政部门之间的法律行为
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考题 高等学校实行教师聘任制。聘任教师应当遵循双方平等自愿的原则，由高校校长与受聘教师签订聘任合同。( )
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考题 简述教师聘任制度的特征。
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考题 教师聘任形式依其聘任主体实施途径的不同可分为招聘、解聘、辞聘。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 学校和其他教育机构应当逐步实行教师聘任制,教师的聘任由学校和教师签订聘任合同,用来规定教师的义务和责任。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 教师聘任形式依其聘任主体实施行为的不同可分为()等。 A.聘为临时工B.授予先进称号C.招聘、解聘D.辞聘
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考题 教师聘任制度的特征是什么？
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考题 试述教师聘任制度的概念及聘任形式。
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考题 科学定编定岗是合理配置人力资源和实施教师聘任制的前提。（ ）
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考题 教师聘任制度的特征。
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考题 法律事件可分为（ ）事件和（）事件。行为依其性质不同可分为（）行为和（）行为。
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考题 新中国成立后，我国中小学实施的教师任用制度主要有任命制、聘任制、（）。
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考题 什么是教师聘任制，简述其特点。
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考题 教师聘任制度
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考题 教师聘任制有哪些特征？
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考题 学校和其他教育机构应当逐步实行教师聘任制。教师的聘任由学校和教师签定聘任合同，明确规定教师的权利、义务和责任。
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考题 依据《教师法》规定，学校逐步实行教师聘任制吗？
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考题 下列哪一特征与教师聘任制度的特征不符?（）A、聘任合同是有法律效力的B、公平、直接、透明C、平等自愿双向选择D、教师聘任是教师与学校或教育行政部门之间的法律行为
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考题 简述教师聘任制度。
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考题 高校教师聘任制度主要具有什么特征？
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考题 问答题教师聘任制度的特征。
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考题 单选题教师聘任制依其聘任主体实施行为的不同可分为（）A 招聘，解聘B 招聘，续聘和解聘C 招聘，续聘和辞聘D 招聘，续聘，解聘和辞聘
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考题 判断题学校和其他教育机构应当逐步实行教师聘任制，实施教师聘任制的步骤、办法由国务院教育行政部门规定。（常考） ( )A 对B 错
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考题 问答题简述教师聘任制度的含义。
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考题 填空题新中国成立后，我国中小学实施的教师任用制度主要有任命制、聘任制、（）。
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考题 名词解释题教师聘任制度
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考题 多选题下列关于教师聘任制的说法中正确的是()A聘任是一种法律行为，它确立的是双方的法律关系B聘任合同具有法律效力，只对所聘教师有约束力C聘任制应体现按需分配的原则D聘任制应体现按劳分配的原则
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