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什么是辞退福利？ 它与职工正常退休后领取的养老金有何区别？
参考答案
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考题
企业职工的工资支付范围不包括（）。A.应从提取的职工福利费中列支的医务室、职工浴室等人员B.已领取养老金的离退休职工C.已领取失业救济金的下岗职工、待岗职工D.已出售的住房或租金收入计入住房周转金的出租房的管理服务人员E.刚离职职工的福利
考题
领取养老金需要具备一定的资格，在下列情况下，职工个人将有可能丧失领取基本养老金的权利的是( )。A．职工个人缴费年限不满二十年时，转换工作单位B．职工个人在缴费二十年时，停止缴费C．职工个人在缴费十二年时患病致残，并停止工作和缴费D．职工个人在超过法定退休年龄后仍未退休并担任全职工作
考题
下列选项中，属于离职后福利的是（ ）
A.职工工资、奖金、津贴
B.企业为职工缴纳的基本养老保险
C.企业发生的职工福利费
D.辞退福利
E.企业为职工设立的退休后每年固定金额的福利金
考题
下列关于辞退福利的说法正确的是（ ）。
A.补偿款项超过一年的辞退计划，需要采用恰当的折现率折现
B.退休金属于辞退福利
C.无论职工何种原因离开都要支付的福利属于辞退福利
D.辞退福利应根据被辞退职工的服务对象分别计入相关的成本、费用
考题
下列关于辞退福利的说法正确的是（ ）。A、补偿款项超过一年的辞退计划，需要采用恰当的折现率折现
B、退休金属于辞退福利
C、无论职工何种原因离开都要支付的福利属于辞退福利
D、辞退福利应根据被辞退职工的服务对象分别计入相关的成本、费用
考题
多选题关于职工薪酬的账务处理中，下列说法中不正确的有( )。A企业发生的职工工资、津贴和补贴均应计入当期损益B企业为职工缴纳的养老保险属于离职后福利C辞退福利应根据拟辞退职工的岗位性质分别计入当期损益或相关资产成本D企业职工内退的，在正式退休前后均应比照辞退福利处理
考题
单选题职工退休后，个人帐户养老金的月领取额为本人帐户储存额除以多少？（）A
120B
150C
180
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