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管理者为了成功实现目标需要具备哪些基本的管理技能？

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考题 管理者应具备的最基本的技能中,对各层次的管理者几乎同等重要的是()。 A、技术技能B、人际技能C、概念技能D、业务技能
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考题 管理者应具备的最基本的技能中,对基层管理者显得尤为重要的是()。 A、技术技能B、人际技能C、概念技能D、领导技能
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考题 一个有效的管理者需要扮演哪些角色?需要具备哪些素质和技能?
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考题 管理者行使管理职能和扮演管理者角色时必须具备的技能有哪些?
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考题 管理者需要具备哪几项管理技能?这几项技能分别的含义是什么?
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考题 以下说法中有误的是（ ）。A.高层管理者应具备较强的概念技能 B.基层管理者应具备较强的业务技能 C.所有管理者都应具备人际沟通技能 D.高层管理者应具备较强的业务技能
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考题 以下说法中有误的是()。A:高层管理者应具备较强的概念技能 B:基层管理者应具备较强的业务技能 C:所有管理者都应具备人际沟通技能 D:高层管理者应具备较强的业务技能
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考题 相对于高层管理者来说，基层管理者更需要具备的管理技能是（ ）。 A.概念技能 B.技术技能 C.人际技能 D.决策技能 E.营销技能
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考题 管理者应具备的技能表述错误的是（）。A、基层管理者需要有较强的业务技能B、高层管理者需要有较强的概念技能C、中层管理者需要有较强人际沟通技能D、高层、基层管理者不需要人际沟通技能
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考题 管理者需要具备一些基本的技能或素质，其中对于各个层次的管理者都应具备且比重相同的是（）A、概念技能B、人际技能C、技术技能D、协调技能
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考题 管理者需要具备一些基本技能，对于高层管理者来说下列技能最重要的是（）。A、技术技能B、人际技能C、概念技能D、三者同等重要
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考题 与基层管理者和中层管理者相比，高层管理者更需要具备的技能是（）A、人际技能B、领导技能C、技术技能D、决策技能
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考题 绩效管理要求管理者应具备的管理技能有哪些？
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考题 公共管理者应具备哪些基本的素质和技能？
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考题 管理者应具备哪些技能？
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考题 简述一个管理者需要具备哪些技能？
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考题 简述管理者要求具备哪些基本技能？
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考题 一个管理者需要具备哪些技能？
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考题 罗伯特.卡茨提出的管理者应具备的技能包括哪些（）。A、技术技能B、人际技能C、管理技能D、概念技能
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考题 问答题一个有效的管理者需要扮演哪些角色？需要具备哪些技能？
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考题 问答题一个管理者需要具备哪些技能？
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考题 问答题简述管理者要求具备哪些基本技能？
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考题 问答题管理者为了成功实现目标需要具备哪些基本的管理技能？
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考题 问答题简述一个管理者需要具备哪些技能？
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考题 问答题绩效管理要求管理者应具备的管理技能有哪些？
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考题 单选题管理者应具备的技能表述错误的是（）。A 基层管理者需要有较强的业务技能B 高层管理者需要有较强的概念技能C 中层管理者需要有较强人际沟通技能D 高层、基层管理者不需要人际沟通技能
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考题 单选题罗伯特·卡茨认为管理者需要具备i种基本的技能或素质，其中(，)是管理者对复杂情况进行抽象和概念化的技能。A 技术技能B 人际技能C 概念技能D 应变技能
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