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单选题
实行（）管控型的企业集团拥有一个庞大的集团总部，权力集中。
A
运营
B
战略
C
财务
D
计划
参考答案
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解析：
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考题
单选题《集体俣同规定》第三条规定：本规定所称集体合同。是指用人单位与本单位职工根据法律、法规、规章的规定，就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动字全卫生、职业培训、保险福利等事项，通过（ ）签订的书面协议。A
集体面议B
集体协商C
专项面议D
协商会议
考题
多选题突发事件决策机构存在缺陷是指（）。A我国各种类型的政策咨询机构（智囊机构）缺乏科学的、系统的政策理论和方法B于传统计划经济体制的影响，权力和利益的部门化，也引起了决策的部门化，把决策变成维护本部门权力、谋取本部门利益的手段，从而影响了决策功能的有效发挥C我国缺乏专门的专业化、规范化、制度化、高效的突发事件决策核心机构D模仿决策系统形成的等级制信息系统，信息获取的环节过多，发生错误和失实的可能性也就加倍地增长，这就不可避免地要起到歪曲信息的作用
考题
单选题能够时刻对自己的经验与行为都给予积极的肯定，永远相信自己，赞赏自己，即使遇到挫折与失误，也不会对自己丧失信心。罗杰斯称这种心理特征为（）A
自我实现B
自我增强C
无条件自我关注D
协调的自我
考题
单选题关于国际劳工组织说法不正确的一项是（）。A
国际劳工组织的最高权力机关是国际劳工大会，由全体会员国政府、雇主和工人代表（比例为2：1：1）组成B
决策机关是国际劳工组织理事会，由56个会员国的三方理事（政府代表28名、雇主和工人代表各14名）组成C
执行机关是国际劳工局，也就是国际劳工组织的常设秘书处D
由理事会选举的秘书长主持
考题
单选题“是精神领袖、理想主义者。他们在精神上有极强的哲理性，他们善于言辩、充满活力、有感染力、能影响他人的价值观并鼓舞其激情。他们帮助别人成长和进步，具有煽动性，被称为传播者和催化剂。”以上描述的是MBTI里的（）类型的人格？A
感觉-判断型（SJ型）B
感觉—知觉型（SP型）C
直觉—思考型（NT型）D
直觉—情感型（NF型）
考题
单选题公司不得从事或支持体罚、精神或肉体胁迫以及言语侮辱，是企业社会责任国际标准中关于（）的规定。A
歧视B
惩罚性措施C
惩戒性措施D
迫使惩罚措施
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