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多选题
如果就此案发生争议,甲方可以采取的解决方式有( )。
A
与乙方协商解决
B
请第三方居中调解解决
C
向乙方所在地法院起诉
D
向乙方所在地仲裁机构申请仲裁
参考答案
参考解析
解析:
更多 “多选题如果就此案发生争议,甲方可以采取的解决方式有( )。A与乙方协商解决B请第三方居中调解解决C向乙方所在地法院起诉D向乙方所在地仲裁机构申请仲裁” 相关考题
考题
根据材料回答 65~66 题。 乙方当事人的违约行为导致工程受到损失,甲方没有采取任何措施减损,导致损失扩大到5万元。甲方与乙方就此违约事实发生纠纷,经过鉴定机构鉴定,乙方的违约行为给甲方造成的损失是2万元,如果当时甲方采取相应的措施可以终止损害,但需支付1万元措施费用。第65题:就以上事实,乙方应该向甲方赔偿损失( )万元。A.1B.2C.3D.5
考题
如果协议中没有约定发生争议的解决方式,则乙服装厂可能采取的救济途径是 ( )。A.可以直接向人民法院提起诉讼B.可以直接选择仲裁方式解决C.只能向人民法院提起诉讼D.只能向仲裁机构申请仲裁
考题
下列有关劳动争议仲裁的表述中,哪一项是错误的()A、劳动争议发生后,当事人就争议的解决有仲裁协议的,可以进行仲裁B、仲裁是劳动争议解决的必经程序,未经仲裁不得诉讼C、劳动争议仲裁委员会解决劳动争议时可以依法进行调解,仲裁调解书具有法律效力D、因签订集体合同发生的争议不能采用仲裁的方式解决,但履行集体合同发生的争议则可以仲裁
考题
下列有关劳动争议仲裁的表述,哪一项是错误的()A、劳动争议发生后,当事人就争议的解决可以仲裁,也可以诉讼B、仲裁是劳动争议解决的必经程序,未经仲裁不得诉讼C、劳动争议仲裁委员会解决劳动争议时可以依法进行调解,仲裁调解书具有法律效力D、因签订集体合同发生的争议不能采用仲裁的方式解决,但履行集体合同发生的争议则可以仲裁
考题
单选题下列有关劳动争议仲裁的表述,哪一项是错误的()A
劳动争议发生后,当事人就争议的解决可以仲裁,也可以诉讼B
仲裁是劳动争议解决的必经程序,未经仲裁不得诉讼C
劳动争议仲裁委员会解决劳动争议时可以依法进行调解,仲裁调解书具有法律效力D
因签订集体合同发生的争议不能采用仲裁的方式解决,但履行集体合同发生的争议则可以仲裁
考题
单选题下列选项有关劳动争议仲裁的表述,哪一项是错误的?()A
劳动争议发生后,当事人就争议的解决有仲裁协议的,可以进行仲裁B
仲裁是劳动争议解决的必经程序,未经仲裁不得诉讼C
劳动争议仲裁委员会解决劳动争议时可以依法进行调解,仲裁调解书具有法律效力D
因签订集体合同发生的争议不能采用仲裁的方式解决,但履行集体合同发生的争议则可以仲裁
考题
单选题遇到有关权益争议的纠纷,如合同履行、所有权归属、支付金额等问题发生争议,一般采取()方式解决争议。A
自我保护或自我救济B
调解或协调解决C
仲裁方式解决D
民事诉讼方式
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