网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:

题目内容 (请给出正确答案)
判断题
人力资源不具有在利用中再生、在利用中增值的特点。
A

B


参考答案

参考解析
解析: 暂无解析
更多 “判断题人力资源不具有在利用中再生、在利用中增值的特点。A 对B 错” 相关考题
考题 溶解乙炔气瓶利用乙炔大量溶解在( )溶液中的特点,利用溶解乙炔气瓶来储存和运输乙炔气。A.水B.丙酮

考题 在天然气甘醇脱水工艺过程中,降低甘醇再生后贫液入泵温度的主要方法是()。 A、降低重沸器再生温度B、利用管线的沿程散热进行冷却C、利用干气—贫液换热器进行换热D、利用水浴对贫液进行冷却

考题 下列关于资源综合利用产品的说法中,表述正确的有( )。A.以垃圾为燃料生产的电力或者热力免征增值税B.纳税人销售再生水免征增值税C.利用风力生产的电力实行增值税即征即退政策D.以废旧沥青混凝土为原料生产的再生沥青混凝土实行增值税即征即退政策E.对销售自产的综合利用生物柴油实行增值税先征后退政策

考题 在节材与材料资源利用的控制项规定中,应根据()的原则进行材料选择并有实施记录 A:建筑垃圾再生利用B:限额领料C:就地取材D:优先库存调拨

考题 人力资源的(),核心表现为人力资源在管理活动中的主导作用。 A.能动性B.再生性C.创造性D.高增值性

考题 人力资源管理是在项目开展过程中为确保()地利用各种人力资源而进行的管理工作。 A、有效B、无效C、顺利D、简单

考题 刘老师在美术鉴赏课中,将河北蔚县的戏剧人物剪纸引入课堂进行教学。这种行为属于( )。 A.文化资源的开发与利用 B.自然资源的开发与利用 C.人力资源的开发与利用 D.物质资源的开发与利用

考题 在SWOT分析中中,SO战略的特点是( )。 A.利用机会,克服弱点 B.发挥优势,利用机会 C.利用优势,回避威胁 D.克服弱点,回避威胁

考题 在各种资源中,只有人力资源在使用中,或通过使用而增值,这种性质称为()。A、可塑性B、可开发性C、可增值性D、再生性

考题 在各种资源中,只有人力资源在使用中或通过使用而增值。

考题 《节水型社会建设“十一五”规划》在非常规水资源利用中,重点是()。A、污水直接利用B、海水与苦咸水利用C、再生水利用D、矿井水利用E、雨洪水利用

考题 城市再生水利用技术包括()、建筑中水处理再生利用技术和居住小区生活污水处理再生利用技术。

考题 在自然界中可以不断再生、永续利用、取之不尽、用之不竭的资源,我们称之为可再生资源,它对环境无害或危害极小,而且资源分布广泛,适宜就地开发利用。请列举出至少三种可再生能源?

考题 在城市土地利用的区位过程中,城市各业用地的区位特点?

考题 林木育种有哪些特点?在育种工作中如何加以利用?

考题 设计师在设计过程中要考虑资源的环保节能要求,选用资源利用率高的材料,可再生的材料,以降低装修后的()。A、合理利用B、可再生利用C、使用成本D、能源消耗

考题 能够合理利用雨水、中水(再生水)。()

考题 为什么利用NHD脱硫溶液在再生中需要加入少量的水?

考题 在日常教学中如何利用色彩的基本特点?

考题 溶解乙炔气瓶利用乙炔大量溶解在()溶液中的特点,利用溶解乙炔气瓶来储存和运输乙炔气。A、水B、丙酮

考题 人的生命周期与其劳动能力之间的关系决定了人力资源开发和利用的()。A、能动性B、时效性C、增值性D、再生性

考题 在项目建设和运营管理中,应重点从()等环节推进循环经济发展。A、在资源开采环节,大力提高资源综合开发和回收利用率B、在社会消费环节,大力提倡节约消费C、在资源消耗环节,大力提高资源利用效率D、在废弃物产生环节,大力开展资源循环利用E、在再生资源产生环节,大力回收和循环利用各种废旧资源

考题 人力资源在开发利用过程中不仅不会被消耗掉,而且能在利用中再生,在利用中增值,它体现了人力资源()的特点。A、再生性B、资本性C、时效性D、开发的持续性

考题 人力资源的特点有人力资源的()A、能动性B、增值性C、再生性D、时效性E、永恒性

考题 问答题林木育种有哪些特点?在育种工作中如何加以利用?

考题 单选题人力资源在开发利用过程中不仅不会被消耗掉,而且能在利用中再生,在利用中增值,它体现了人力资源()的特点。A 再生性B 资本性C 时效性D 开发的持续性

考题 单选题下列各项表述中,符合税法有关规定的是( )A 再生水的增值税,实行即征即退50%的政策B 利用垃圾生产的电力,减半缴纳增值税C 利用风力生产的电力,增值税实行即征即退政策D 对污水处理劳务,免征增值税