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单选题
培训课程开发要遵循一致性原则、系统性原则、()原则、操作性原则和针对性原则。
A

核心性

B

技能性

C

动态性

D

灵活性


参考答案

参考解析
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考题 ()是创业咨询师设计培训课程时,必须遵循的四条基本原则。A、效果原则、联系原则、联系原则和有备原则B、学习目的原则、学习需求原则、实际应用原则和结合经验原则C、科学性原则、客观性原则、系统性原则和实效性原则D、适合培训对象原则、准确性原则、非导向性原则和易理解性原则

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考题 教师进行评课遵循的原则有:() ①目标性原则 ②以学生为中心原则 ③提高和发展的原则 ④针对性原则 ⑤系统性原则A、①②③④⑤B、①②③④C、①②③D、③④⑤

考题 教师进行评课遵循的原则有:()A、目标性原则B、以学生为中心原则C、提高和发展的原则D、针对性原则E、系统性原则

考题 员工行为规范的设计原则包括()。A、一致性原则B、针对性原则C、合理性原则D、可操作性原则E、简洁性原则

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考题 开发培训项目应遵循的原则是:服务性原则;针对性原则;()A、实效性原则B、适时性原则C、可行性原则D、系统性原则E、科学性原则

考题 信息采集要遵循一定的原则:一是();二是针对性原则;三是及时性原则;四是系统性原则;五是预见性原则;六是计划性原则。

考题 培训课程开发要遵循一致性原则、系统性原则、()原则、操作性原则和针对性原则。A、核心性B、技能性C、动态性D、灵活性

考题 培训课程开发应遵循()。A、一致性原则B、系统性原则C、技能性原则D、操作性原则E、针对性原则

考题 多选题培训课程开发的原则是:();操作性原则:针对性原则。A一致性原则B创新性原则C系统性原则D技能性原则E实际性原则

考题 单选题培训课程开发要遵循一致性原则、系统性原则、技能性原则、()原则和针对性原则。A 核心性B 操作性C 动态性D 灵活性

考题 多选题培训项目开发的基础性工作,应遵循以下原则()。A准确性原则B全面性原则C时效性原则D有效性原则E针对性原则

考题 多选题员工培训与开发应该遵循()A战略性原则B效益原则C针对性原则D共赢原则E先培训后使用原则

考题 单选题()是创业咨询师设计培训课程时,必须遵循的四条基本原则。A 效果原则、联系原则、联系原则和有备原则B 学习目的原则、学习需求原则、实际应用原则和结合经验原则C 科学性原则、客观性原则、系统性原则和实效性原则D 适合培训对象原则、准确性原则、非导向性原则和易理解性原则

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考题 多选题开发培训课程的原则有一致性原则、系统性原则、()。A统一性原则B广泛性原则C技能性原则D操作性原则E针对性原则

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