考题
社会心理学研究发现，有时他人在场不但不能促进个体行为效率的提高，反而会使工作效率下降。这种现象称为【 】A.从众B．群体思维C．去个体化D．社会干扰
考题
有他人在场使活动效率提高的现象称为()A. 群体凝聚效应B. 群体吸引效应C. 群体促进效应D. 群体影响效应
考题
个人的活动由于他人同时参加或者在场旁观，从而活动效率得到提高，就叫做社会助长或者社会促进。()
考题
由于他人在场而使行为效率下降的现象是（ ）。
考题
别人在场或与别人一起活动总能带来行为效率的提高。
（）
考题
有他人在场会使活动效率提高的现象是（ ）A.群体促进效应
B.群体凝聚效应
C.群体协同效应
D.群体互动效应
考题
社会促进是个体在完成某种活动时由于他人在场而提高了工作效率
考题
他人在场对个体活动效率的影响分两种：（）和（）。
考题
研究发现，他人在场总是能促进个人活动的效率。
考题
当有他人在场或与他人共同工作时，工作效率有提高的倾向，这种现象被称为（）。
考题
一个人从事某项活动时，他人在场会促使他的活动的完成，提高他的工作效率，这称为（）。A、社会干扰B、社会促进C、社会抑制D、社会影响
考题
有他人在场会使活动效率提高的现象是（）A、群体促进效应B、群体凝聚效应C、群体协同效应D、群体互动效应
考题
别人在场或与别人一起活动而造成行为效率提高的现象是（）。A、社会促进B、社会干扰C、社会惰化D、社会依从
考题
无论什么条件下，他人在场总是会提高工作效率。
考题
有他人在场使活动效率提高的现象称为（）A、群体凝聚效应B、群体吸引效应C、群体促进效应D、群体影响效应
考题
一个人的活动由于有他人同时参加或在场旁观，活动效率就会提高，这种现象叫（）。A、社会惰化效应B、群体促进作用C、协同效应D、从众效应
考题
填空题当有他人在场或与其他人共同工作时，工作效率有明显的提高，这种现象被称为（）。
考题
单选题别人在场或与别人一起活动而造成行为效率提高的现象是（）。A
社会促进B
社会干扰C
社会惰化D
社会依从
考题
填空题当有他人在场或与他人共同工作时，工作效率有提高的倾向，这种现象被称为（）。
考题
单选题一个人的活动由于有他人同时参加或在场旁观，活动效率就会提高，这种现象叫（）。A
社会惰化效应B
群体促进作用C
协同效应D
从众效应
考题
判断题研究发现，他人在场总是能促进个人活动的效率。A
对B
错
考题
单选题他人在场或与他人一起活动而造成效率提高的现象称为（）。A
社会干扰B
社会促进C
社会惰化D
社会依从
考题
单选题有他人在场使活动效率提高的现象称为（）A
群体凝聚效应B
群体吸引效应C
群体促进效应D
群体影响效应
考题
填空题他人在场对个体活动效率的影响分两种：（）和（）。
考题
单选题（ ）是由于他人在场而使个体活动效率提高。(2003年8月三级真题)A
观众效应B
结伴效应C
社会促进D
社会控制
考题
单选题（）是由于他人在场而使个体活动效率提高A
观众效应B
结伴效应C
社会促进D
社会控制
考题
判断题社会促进是个体在完成某种活动时由于他人在场而提高了工作效率A
对B
错