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问答题
上海企业员工产假可以休息多少？产前休假多少天？

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考题 我国女职工生育享受产假，其中产前可以休假20天。()
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考题 关于女职工生育享受产假的有关规定是()。 A.女职工生育享受98天产假B.其中产前可以休假15天C.难产增加产假15天D.生育多胞胎的，每生育一个婴儿增加产假15天E.其中产前可以休假14天
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考题 女职工生育享受( )天产假，其中产前可以休假15天。A.56B.90C.98
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考题 女职工产假为90天，其中包括产前休假15天。产前要求安排适当休息的，休息天数计算在产假之内。难产的，增加产假15天；多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假15天。
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考题 上海企业员工产假可以休息多少？产前休假多少天？
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考题 现行东莞正常产假多少天？晚婚晚育者可以增加多少天产假？
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考题 上海女职工产假有多少天呢？法定产假有多少天呢？
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考题 下月即将休产假，不知能休假多少天？还有能享受多少天生育津贴？
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考题 上海地区晚育产假有多少天？
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考题 目前上海晚育产假有多少天？晚育条件是什么？
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考题 现行我国首都北京规定陪产假多少天？男员工产假多少天？
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考题 下月即将休产假，不知现行上海产假多少天？产假包括法定节假日吗？
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考题 女职工生育享受（）天产假，其中产前可以休假（）天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。
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考题 女职工生育享受60天产假，其中产前可以休假15天。
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考题 问答题上海地区晚育产假有多少天？
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考题 判断题女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假30天。A 对B 错
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考题 判断题女职工产假为90天，其中包括产前休假15天。产前要求安排适当休息的，休息天数计算在产假之内。难产的，增加产假15天；多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假15天。A 对B 错
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考题 问答题下月即将休产假，不知能休假多少天？还有能享受多少天生育津贴？
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考题 问答题现行我国首都北京规定陪产假多少天？男员工产假多少天？
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考题 问答题上海女职工产假有多少天呢？法定产假有多少天呢？
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考题 问答题老婆在上海某企业上班，刚发现怀孕了。请问目前上海产假有多少天？如属于晚育可以增加产假天数吗？
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