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判断题
劳动合同同时具有平等性和隶属性。()
A

B


参考答案

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考题 VB 6.0中的数据绑定控件必须——。A.同时具有DataSource属性和DataField属性B.同时具有ConnectionStrin9属性和RecordSource属性C.具有DamSoure属性D.具有ConnectionStrin9属性

考题 ( 13 ) VB6.0 中的数据绑定控件必须A )同时具有 DataSource 属性和 DataField 属性B )同时具有 ConnectionString 属性和 RecordSource 属性C )具有 DataSource 属性D )具有 ConnectionString 属性

考题 管理具有二重性,即管理同时具有( )。A.自然属性和社会属性B.单体属性和组织属性C.差异属性和多样属性D.技术属性与艺术属性

考题 VB 6.0中的数据绑定控件必须——。A.具有DataSource属性B.具有ConnectionString属性 .C.同时具有DataSource属性和DataField属性D.同时具有ConnectionString属性和RecordSource属性

考题 劳动合同具有主体的平等性与从属性的特性。此题为判断题(对,错)。

考题 以下哪项不是劳动合同的法律特征。() A.劳动合同是以实现劳动过程为目的的合同B.劳动合同的主体双方具有平等性和隶属性C.劳动为间断性合同D.劳动合同具有以国家意志为主导、以当事人意志为主体的特征

考题 VB6.0中的数据绑定控件必须______。A.具有DataSource属性B.具有ConnectionString属性C.同时具有DataSource属性和DataField属性D.同时具有ConnectionString属性和RecordSource属性

考题 VB 6.0中的数据绑定控件必须______。A.同时其有DataSource属性和DataField属性B.同时具有ConnectionString属性和RecordSource属性C.具有DataSource属性D.具有ConnectionString属性

考题 管理具有二重性,即同时具有( )。A:阶级属性和社会属性B:自然属性和阶级属性C:自然属性和社会属性D:市场属性和生产属性

考题 下列说法错误的是()。A:劳动关系的内容是劳动 B:劳动关系具有人身关系属性和财产关系属性相结合的特点 C:劳动关系具有平等性和隶属性的特点 D:劳动关系不具有隶属性特点

考题 劳动合同具有主体的平等性与从属性的特征。

考题 劳动合同的特征()。A、国家干预下的当事人意思自治B、合同双方当事人强弱对比悬殊C、劳动合同具有人身性D、劳动合同同时具有平等性和隶属性

考题 劳动关系具有()的特点。A、公正性和隶属性B、平等性和特殊性C、平等性和隶属性D、平等性和普遍性

考题 劳动合同同时具有平等性和隶属性。()

考题 以下哪项不是劳动合同的法律特征。()A、劳动合同是以实现劳动过程为目的的合同B、劳动合同的主体双方具有平等性和隶属性C、劳动为间断性合同D、劳动合同具有以国家意志为主导、以当事人意志为主体的特征

考题 劳动合同具有的性质()A、平等性B、隶属性C、公平性D、A+B

考题 劳动合同同时具备哪些性质()。A、平等性B、公开性C、隶属性D、公正性

考题 劳动合同的性质完整包括以下哪种()。A、平等性B、隶属性C、公平性D、平等性、隶属性

考题 下列不属于劳动合同的特征的是()A、劳动合同具有人身性B、劳动合同具有公平性C、.合同双方当事人强弱对比悬殊D、劳动合同同时具有平等性和隶属性

考题 劳动合同具有内容的双重性是指()A、劳动合同的内容既具有财产关系属性又具有一定的人身关系属性B、既有雇主又有雇员C、劳动关系即隶属又有平等关系D、劳动者既有权利又有义务

考题 单选题劳动合同具有的性质()A 平等性B 隶属性C 公平性D A+B

考题 多选题劳动合同的特征有()。A劳动合同主体双方在地位上具有从属性B劳动合同在时间上具有继续性C劳动合同的履行具有强制性D劳动合同具有简洁和灵活的特点E劳动合同还具有主体固定的特征

考题 多选题劳动合同同时具备哪些性质()A平等性B公开性C隶属性D公正性

考题 多选题劳动合同的特征()A国家干预下的当事人意思自治B合同双方当事人强弱对比悬殊C劳动合同具有人身性D劳动合同同时具有平等性和隶属性

考题 判断题劳动合同同时具有平等性和隶属性。()A 对B 错

考题 单选题劳动关系具有()的特点。A 公正性和隶属性B 平等性和特殊性C 平等性和隶属性D 平等性和普遍性

考题 单选题劳动合同的性质完整包括以下哪种()。A 平等性B 隶属性C 公平性D 平等性、隶属性

考题 单选题下列不属于劳动合同的特征的是()。A 劳动合同具有人身性B 劳动合同具有公平性C 合同双方当事人强弱对比悬殊D 劳动合同同时具有平等性和隶属性