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多选题
以下属于我国《劳动法》中规定的工资范围的有 ( )
A

计时工资

B

计件工资

C

津贴

D

补贴

E

延长工作时间的工资报酬

参考答案

参考解析
解析：
更多 “多选题以下属于我国《劳动法》中规定的工资范围的有 ( )A计时工资B计件工资C津贴D补贴E延长工作时间的工资报酬” 相关考题
考题 工资一般包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、延长工作时间的工资报酬及各种医疗费、保健费、工伤赔偿金等。()
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考题 ()是劳动报酬的基本形式。A、计时工资和奖金B、计时工资和计件工资C、计件工资和奖金D、计时工资和津贴
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考题 应付工资应为：()A、应付计时工资+应付计件工资B、应付计时工资+应付计件工资+奖金+津贴和补贴C、应付计时工资+应付计件工资+奖金+津贴和补贴+加班加点工资D、应付计时工资+应付计件工资+奖金+津贴和补贴+加班加点工资+特殊情况下支付的工资
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考题 以下不属于人工费的是()。 A、计时工资或计件工资B、奖金C、津贴补贴D、规费
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考题 我国现行的工资辅助形式主要有（）。A.计件工资，奖金B.计时工资，计件工资C.计时工资，津贴D.奖金，津贴
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考题 我国劳动者的劳动报酬的构成包括()。A:计时工资 B:计件工资 C:奖金 D:津贴 E:补助
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考题 下列各项中属于工资总额构成的有（）。A.计时工资 B.计件工资 C.奖金 D.津贴和补贴 E.加班加点工资
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考题 运动员体育津贴属于（ ） 。A 、 计时工资 B 、 计件工资 C 、 津贴和补贴 D 、 特殊情况下支付的工资
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考题 下列属于工资总额的组成要素的是（） A、计时工资 B、计件工资 C、奖金 D、津贴和补贴 E、加班加点工资
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考题 工资一般包括（）延长工作时间的工资报酬以及特殊情况下支付的工资等货币性收入。A、计时工资B、计件工资C、奖金D、津贴和补贴
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考题 我国工资的具体形式包括哪几种（）A、计时工资B、计件工资C、奖金D、津贴和补贴
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考题 下列各项中属于工资总额构成的有（）A、计时工资B、计件工资C、奖金D、津贴和补贴E、加班加点工资
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考题 工资总额构成的有（）。A、计时工资B、计件工资C、奖金D、津贴和补贴E、加班工资
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考题 我国现行的工资辅助形式主要有（）。A、计件工资，奖金B、计时工资，计件工资C、计时工资，津贴D、奖金，津贴
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考题 目前我国的工资形式有（）。A、计时工资B、计件工资C、奖金D、津贴（补贴）
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考题 我国企业工资的主要形式有计时工资，计件工资，奖金和（）等A、加班B、津贴C、补贴D、其他
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考题 目前我国的工资形式包括（）。A、计时工资B、计件工资C、奖金D、津贴（补贴）
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考题 多选题目前我国的工资形式有（）。A计时工资B计件工资C奖金D津贴（补贴）
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考题 多选题下列各项中属于工资总额构成的有()。A计时工资B计件工资C奖金D津贴和补贴E加班加点工资
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考题 单选题我国企业工资的主要形式有计时工资，计件工资，奖金和（）等A 加班B 津贴C 补贴D 其他
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考题 单选题我国现行的工资辅助形式主要有（）。A 计件工资，奖金B 计时工资，计件工资C 计时工资，津贴D 奖金，津贴
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考题 判断题工资一般包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、延长工作时间的工资报酬及各种医疗费、保健费、工伤赔偿金等。A 对B 错
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考题 多选题目前我国的工资形式包括（）。A计时工资B计件工资C奖金D津贴（补贴）
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考题 多选题工资一般包括（）延长工作时间的工资报酬以及特殊情况下支付的工资等货币性收入。A计时工资B计件工资C奖金D津贴和补贴
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考题 多选题职工薪酬包括（）。A补贴B计时工资C计件工资D奖金、津贴
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考题 多选题按制度规定，工资总额应包括()。A计时工资B计件工资C奖金、津贴和补贴D加班工资E支付的劳务费
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考题 多选题我国工资的具体形式包括哪几种（）A计时工资B计件工资C奖金D津贴和补贴
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