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单选题
因保管不善，造成印鉴卡遗失、被盗用或篡改的，情节较轻且未构成损失或造成影响的，根据相关规定扣减责任人当月绩效工资（）。
A

50至500

B

100至1000元

C

100至10000元

D

1000至10000元

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更多 “单选题因保管不善，造成印鉴卡遗失、被盗用或篡改的，情节较轻且未构成损失或造成影响的，根据相关规定扣减责任人当月绩效工资（）。A 50至500B 100至1000元C 100至10000元D 1000至10000元” 相关考题
考题 违反客户投诉处理相关规定,不及时处理客户投诉或处理客户投诉不当,对农村商业银行的声誉、形象造成不良影响,情节较重的,给予直接责任人、主管责任人警告或记过处分;情节严重或造成严重后果的,给予直接责任人、主管责任人记大过至开除处分。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 未按规定办理客户预留印鉴挂失和更换印鉴业务的,给予有关责任人()处理。 A、记大过至开除或解除劳动合同B、留用察看至开除C、留用察看至记大过D、扣减半年绩效工资
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考题 在印章管理中，有下列哪些行为之一，给予有关责任人员记过至开除处分：A、柜员印章未入箱加锁或午休、营业终了未入库、入箱保管被盗用的B、柜员离岗，将印章交由非指定交接人代为保管的C、未按规定使用业务印章，或因保管不善，业务印章被盗用的D、印、证未按规定分管分用，造成严重后果的
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考题 交割仓库( )，应当承担赔偿责任。A.履行货物验收职责 B.未履行货物验收职责 C.因保管不善给仓单持有人造成损失 D.因保管不善给仓单持有人造成额外盈利的
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考题 责任人违规情节轻微且没有造成经济损失或其他不良后果的，可以（）、（）或（）。
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考题 未对应核验签章的支付凭证或票据进行验印的，情节较轻且未构成损失或造成影响的，根据相关规定扣减责任人当月绩效工资（）。A、100至10000元B、100至1000元C、50至500D、1000至10000元
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考题 临柜员工代保管存款人作为预留签章的印章的，情节较轻且未构成损失或造成影响的，根据相关规定扣减责任人当月绩效工资（）。A、100至1000元B、100至10000元C、50元至500元D、1000至10000元
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考题 违反规定管理、使用单位预留印鉴卡，但未造成不良后果或者情节较轻的积分1-3分。
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考题 《中国银行股份有限公司员工违规处理办法》所称“情节轻微”，是指（）。A、初次违规B、未造成差错事故、经济损失或不良影响C、初次违规，或未造成差错事故、经济损失或不良影响D、初次违规，且未造成差错事故、经济损失或不良影响
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考题 对列车移交或本*站遗失物品交接不清、保管不善，造成丢失给予责任人（）考核。A、A类B、严重AC、B类D、离岗一个月
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考题 下列存货的盘亏或毁损损失，报经批准后，应转作管理费用的有（）。A、保管中产生的定额内自然损耗B、自然灾害中所造成的毁损净损失C、管理不善所造成的毁损净损失D、收发差错所造成的短缺净损失E、因保管员责任所造成的短缺净损失
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考题 各类印章应明确指定专人管理，妥善保管、正确使用对因使用不当或保管不善，造成印章损坏、遗失和其他严重后果的，应视情节轻重追究印章保管人（）责任A、行政B、经济C、法律D、警告
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考题 中国农业银行柜员李某保管业务专用章，离柜时将其放在台面上，致使被柜员王某盗用，指出责任人违反的条款及应给予的处分档次。（）A、印、证未按规定分管分用，造成严重后果的B、未按规定使用业务印章，或因保管不善，业务印章被盗用的C、记过至开除D、留用察看
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考题 因保管不善，造成印鉴卡遗失、被盗用或篡改的，情节较轻且未构成损失或造成影响的，根据相关规定扣减责任人当月绩效工资（）。A、50至500B、100至1000元C、100至10000元D、1000至10000元
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考题 因个人原因发生一般差错中所列行为或以下行为，给部门，公司，职业形象造成恶劣影响，构成严重后果或构成犯罪的视情节轻重给与降级或降职以上直至解除劳动合同（含移交公安机关处理）的行政惩处，并可附加扣发5000元以下绩效工资的处分，扣减绩效分6-10分。包括下列行为中（）。A、缺乏职业道德和个人修养，对机体或公司声誉造成影响B、吸食毒品，或有偷窃行为者。C、借助工作便利谋求私利或侵占公司财物，已构成犯罪的。D、其他违法犯罪行为
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考题 下列哪些授权属于违规（）A、逐级授权B、授权失职造成经济损失、重大经营风险、影响中国银行社会形象的C、未按规定保管主管卡或密码不及时更换被他人盗用，造成经济损失的D、以上选项均正确
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考题 多选题中国银联通过裁判方式确定仲裁交易的责任承担方，（）可以根据与最终责任人签订的相关合约或规定进行追索。A因持卡人违反相关规定或约定造成的损失B因特约商户违反相关规定或约定造成的损失C其他第三方机构（如POS机具维护商）违反相关规定或约定造成的损失D责任方自身原因造成的损失
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考题 单选题未对应核验签章的支付凭证或票据进行验印的，情节较轻且未构成损失或造成影响的，根据相关规定扣减责任人当月绩效工资（）。A 100至10000元B 100至1000元C 50至500D 1000至10000元
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考题 单选题未按规定保管、处理吞没卡，（），给予有关责任人经济处罚；情节严重或造成严重后果的，给予警告至开除处分。A 保养维护不及时的B 导致丢失或损坏的C 达不到规定要求的D 造成客户资金损失的
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考题 多选题在中国银联仲裁业务中，当中国银联通过裁判方式确定仲裁交易的责任承担方后，（）可以根据与最终责任人签订的相关合约或规定进行追索。A因持卡人违反相关规定或约定造成的损失B因特约商户违反相关规定或约定造成的损失C其他第三方机构（如POS机具维护商）违反相关规定或约定造成的损失D责任方自身原因造成的损失
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考题 单选题《中国银行股份有限公司员工违规处理办法》所称“情节轻微”，是指（）。A 初次违规B 未造成差错事故、经济损失或不良影响C 初次违规，或未造成差错事故、经济损失或不良影响D 初次违规，且未造成差错事故、经济损失或不良影响
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考题 单选题对列车移交或本*站遗失物品交接不清、保管不善，造成丢失给予责任人（）考核。A A类B 严重AC B类D 离岗一个月
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考题 单选题《员工违规处理办法》所称“情节轻微”，是指（）；A 初次违规B 未造成差错事故、经济损失或不良影响C 初次违规，或未造成差错事故、经济损失或不良影响D 初次违规，且未造成差错事故、经济损失或不良影响
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考题 填空题贷款人对质押的单位定期存单及借款人或第三人提供的预留印鉴和密码等妥善保管，因保管不善造成其丢失、毁损或泄密的，由（）承担责任。
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考题 多选题中国农业银行柜员李某保管业务专用章，离柜时将其放在台面上，致使被柜员王某盗用，指出责任人违反的条款及应给予的处分档次。（）A印、证未按规定分管分用，造成严重后果的B未按规定使用业务印章，或因保管不善，业务印章被盗用的C记过至开除D留用察看
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考题 填空题责任人违规情节轻微且没有造成经济损失或其他不良后果的，可以（）、（）或（）。
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考题 单选题临柜员工代保管存款人作为预留签章的印章的，情节较轻且未构成损失或造成影响的，根据相关规定扣减责任人当月绩效工资（）。A 100至1000元B 100至10000元C 50元至500元D 1000至10000元
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