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在选择最合适的工资制度时,一般考虑( )。
A.企业的盈利水平
B.企业所处行业的发展进度
C.企业规模
D.工资管理成本
E.员工工作能力
B.企业所处行业的发展进度
C.企业规模
D.工资管理成本
E.员工工作能力
参考答案
参考解析
解析:在选择最合适的工资制度时,一般考虑以下因素:①企业的盈利水平;②企业所处行业的发展进度;③企业规模;④工资管理成本。
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