网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:
题目内容
(请给出正确答案)
企业管理层次“扁平化”发展的背景是( )。
A.分权管理已成为一种普遍趋势 B.企业需快速适应市场变化
C.企业管理幅度变小 D.现代信息技术的支持
E.企业生产规模变小
A.分权管理已成为一种普遍趋势 B.企业需快速适应市场变化
C.企业管理幅度变小 D.现代信息技术的支持
E.企业生产规模变小
参考答案
参考解析
解析:企业管理层次“扁平化”发展的背景有:①分权管理巳成为一种普遍趋势。在分权 的管理体制之下,各层级之间的联系相对减少,各基层之间相对独立,扁平化的组织形 式能够有效运作;②企业需快速适应市场变化;③现代信息技术的支持。特别是计算机 管理信息系统的出现,使传统的管理幅度理论不再有效。
更多 “企业管理层次“扁平化”发展的背景是( )。 A.分权管理已成为一种普遍趋势 B.企业需快速适应市场变化 C.企业管理幅度变小 D.现代信息技术的支持 E.企业生产规模变小” 相关考题
考题
西方许多企业和政府组织结构形式已经开始向扁平化方向发展。所谓组织扁平化,就是指通过减少行政管理层次,裁减冗余人员,从而建立一种扁平化组织结构。扁平化结构具有的优势有( )。A.行政幅度增宽,行政层次减少,组织成员积极性提高B.行政幅度减少,行政层次减少,组织成员积极性提高C.行政权力分散,行政管理控制增强D.管理成本降低,工作效率大大提高
考题
组织扁平化是目前组织发展的趋势之一,企业在推行组织扁平化的过程中应该做的工作是( )。A.加大集权程度B.调整组织机构和责权关系C.加强组织规范化管理D.加强培训,增强领导者和员工能力E.提升企业管理信息化程度
考题
现在政府组织结构形式发展的一个重要方向就是扁平化,所谓组织扁平化.是指通过减少行政管理层次,裁减冗余人员,从而建立一种扁平化的组织结构,扁平结构具有的优势是( )。A.行政组织的管理幅度增宽.管理层次增多
B.行政组织的权力分散,行政管理控制增强
C.行政幅度增宽,行政层次减少,组织成员积极性提高,管理成本降低,工作效率大大提高
D.行政幅度减少,行政层次减少,组织成员积极性提高,管理成本降低,工作效率大大提高
考题
某纺织厂通过重组加大了管理幅度,但规模未发生变化,则管理层次和组织结构形态的变化为( )。A.层次增加,结构扁平化
B.层次增加,结构高耸化
C.层次减少,结构扁平化
D.层次减少,结构高耸化
考题
西方许多企业和政府组织结构形式已经开始向扁平化发展。所谓组织扁平化,就是指通过行政管理层次,裁减冗余人员,从而建立一种扁平化组织结构。扁平化组织结构具有的优势有()。A、行政幅度增宽,行政层次减少,组织成员积极性提高B、行政幅度减小,行政层次减少,组织成员积极性提高C、行政权力分散,行政管理控制增强D、管理成本降低,工作效率大大降低
考题
单选题商品流通企业业务流程重构的核心思想是不再按职能设置部门,而以业务流程为中心,重新设计企业管理过程,使企业不是按职能,而是按顾客或按产品系列来组织,使得企业组织结构的发展趋于( )。A
网络化B
职能化C
扁平化D
层次化
考题
判断题web1.0背景下的组织是官僚扁平化结构的组织A
对B
错
热门标签
最新试卷