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施工企业与劳动者签订了一份期限为2年半的劳动合同，则该劳动合同中约定的试用期 依法最长不得超过( )个月。
A．1 B．2 C．3 D．6
参考答案
参考解析
解析：
更多 “施工企业与劳动者签订了一份期限为2年半的劳动合同，则该劳动合同中约定的试用期 依法最长不得超过( )个月。 A．1 B．2 C．3 D．6” 相关考题
考题
根据《劳动合同法》的规定，下列关于试用期的说法，不正确的是（ ）A．试用期最长不超过12个月B．同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期C．以完成一定工作任务为期限的劳动合同期限不满3个月的，不得约定试用期D．劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限
考题
下列关于劳动合同试用期的表述，错误的是（ ）。
A、劳动合同期限1年以上不满3年的，试用期不得超过1个月
B、3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过6个月
C、劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限
D、同一用人单位与同一劳动者只能约定1次试用期
考题
下列关于劳动合同试用期的表述，错误的是( )。A.劳动合同期限3个月以上不满1年的，试用期不得超过2个月
B.3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过6个月
C.同一用人单位与同一劳动者只能约定1次试用期
D.劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限
考题
某建筑公司与应届毕业的大学生王某以书面形式签订了一份为期2年的劳动合同，关于小王的试用期，以下说法正确的是( )。A、不得约定试用期
B、试用期不得超过1个月
C、试用期不得超过2个月
D、试用期不得超过6个月
考题
某建筑公司与应届毕业的大学生王某以书面形式签订了一份为期2年的劳动合同，关于小王的试用期，以下说法正确()。A . 不得约定试用期
B . 试用期不得超过1个月
C . 试用期不得超过2个月
D . 试用期不得超过6个月
考题
刚从学校毕业的小张与某企业签订了一份6个月的试用期合同，但企业为了节省用工成本，并未与小张签订正式的劳动合同，准备在试用期合同满后再决定是否正式聘用该小张。《劳动法》规定，劳动合同可以约定试用期，但最长不得超过（）。A、3个月B、4个月C、5个月D、6个月
考题
多选题下列关于劳动合同试用期的说法中，正确的有（）。A以完成一定工作任务为期限的劳动合同不得约定试用期B劳动合同期限1年以上不满3年的，试用期不得超过2个月C签订无固定期限合同的，试用期不得超过1年D劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为合同期限E劳动合同期限不满3个月，合同中不得约定试用期
考题
多选题根据劳动合同法律制度的规定，下列有关试用期的表述中，正确的有（）。A劳动合同期限不满3个月的，劳动合同试用期不得超过1个月B在试用期内解除劳动合同，不管是用人单位解除还是劳动者解除，用人单位再次招用该劳动者时，不得再约定试用期C劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限D劳动合同续订或者劳动合同终止后一段时间又招用劳动者的，对该劳动者，用人单位不得再约定试用期
考题
多选题有关试用期的下列表述中，符合劳动合同法律制度规定的有（）。A劳动合同期限不满3个月的，不得约定试用期B劳动合同期限3个月以上不满1年的，试用期不得超过2个月C劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限D对同一劳动者，试用期结束后，不管是在劳动合同期限内，还是劳动合同续订，用人单位不得再约定试用期
考题
单选题下列关于劳动合同试用期的表述，错误的是( )。A
劳动合同期限3个月以上不满2年的，试用期不得超过3个月B
3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过6个月C
同一用人单位与同一劳动者只能约定1次试用期D
劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限
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