考题
使用"百度搜索"查找篮球运动员姚明的个人资料，将他的个人资料复制，保存到Word文档"姚明个人资料．docx"中。
考题
个人求职简历的内容包括()A.特长特点B.求职意向C.个人资料D.个人经历
考题
职业生涯选择与职业准备阶段的任务不包括( )。(A)组织招聘(B)新员工培训(C)考察评定新员工(D)年度绩效考核
考题
公共部门人员社会化的有效方法包括()。
A.向新员工展示公共部门的发展前景和员工工作发展前景B.对新员工进行培训C.给新员工配备职业生涯顾问D.上岗引导
考题
以下表述中错误的新员工个人资料是（ ）。
A.个人简介
B.现任岗位名称
C.薪酬及相关收人
D.健康证
考题
新员工的招聘材料包括（ ）。
A.求职申请表
B.新员工求职时递交的简历
C.新员工的笔试、面试材料
D.在选拔时对新员工进行的评价、录用的理由
E.录用通知以及相关材料
考题
在求职应聘准备阶段的工作主要包括预备个人资料和自我形象设计。A对B错
考题
在新员工开发的前期准备中，开发的材料应包括（）A、新员工开发资料袋B、新员工开发前调查问卷C、签到表D、开发教材E、新员工开发课程日程表
考题
旅游企业评估招聘效果所常用的指标，主要包括（）。A、新员工满意度B、新员工流动率C、新员工事故发生率D、工作表现
考题
献血者的献血记录不包括：（）A、个人资料B、体检.病史C、献血次数D、用血单位
考题
下列各项不属于电子商务中所涉及的隐私权保护问题的是（）。A、个人资料的收集B、个人资料的不合理开发利用C、个人资料的侵害D、个人资料的无意泄露
考题
在求职应聘准备阶段的工作主要包括预备个人资料和自我形象设计。
考题
对于会员隐私权的描述错误的是（）A、球会对于会员所有个人资料应完全保密B、球会出售会员个人资料是违法行为C、球会拥有使用会员个人资料的权利D、球会所收集的个人资料仅用于为会员提供服务
考题
为了便于管理，我们要详细登记大客户代表的个人资料，个人资料不包括哪些内容？（）A、姓名B、手机号码C、生日D、祖籍
考题
简述新员工上岗引导计划的目的和所包括的活动。
考题
新员工培训的内容包括（）。A、企业文化培训B、业务培训C、开展对新员工的“传、帮、带”活动D、上岗试用E、人际关系培训
考题
饭店评估招聘效果所常用的指标，主要包括（）。A、新员工满意度B、新员工流动率C、新员工事故发生率D、工作表现
考题
多选题饭店评估招聘效果所常用的指标，主要包括（）。A新员工满意度B新员工流动率C新员工事故发生率D工作表现
考题
单选题下列各项不属于电子商务中所涉及的隐私权保护问题的是（）。A
个人资料的收集B
个人资料的不合理开发利用C
个人资料的侵害D
个人资料的无意泄露
考题
多选题在新员工开发的前期准备中，开发的材料应包括（）A新员工开发资料袋B新员工开发前调查问卷C签到表D开发教材E新员工开发课程日程表
考题
多选题新员工的招聘材料包括（ ）。A求职申请表B新员工求职时递交的简历C新员工的笔试、面试材料D在选拔时对新员工进行的评价、录用的理由E录用通知以及相关材料
考题
单选题以下表述中错误的新员工个人资料是（ ）。[2012年11月四级真题]A
个人简介B
现任岗位名称C
薪酬及相关收入D
健康证
考题
单选题献血者的献血记录不包括：（）A
个人资料B
体检.病史C
献血次数D
用血单位
考题
多选题旅游企业评估招聘效果所常用的指标，主要包括（）。A新员工满意度B新员工流动率C新员工事故发生率D工作表现