网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:

题目内容 (请给出正确答案)
首席审计执行官应从检查下列哪项内容着手来选择培养内部审计人员的指导策略?

A.部门制定的计划和预算
B.内部审计师的职业规划
C.公司目标
D.职业道德培训

参考答案

参考解析
解析:内部审计活动要与公司的目标相一致。因此,为培养内部审计人员选择指导策略时,首席审计执行官应该首先从检查公司目标着手。
更多 “首席审计执行官应从检查下列哪项内容着手来选择培养内部审计人员的指导策略?A.部门制定的计划和预算 B.内部审计师的职业规划 C.公司目标 D.职业道德培训” 相关考题
考题 某公司正组建一个内部审计部门。由于在此之前主计长不具有内部审计师的经验,故建议首席审计执行官向外部审计师汇报;但首席审计执行官可直接向主计长报告任何重大事项,主计长再将这些关注事项报告给董事会。以下哪项陈述是准确的?A.由于首席审计执行官可以直接与董事会联系,内部审计活动具备独立性。 B.由于首席审计执行官向外部审计师汇报,内部审计活动不具备独立性。 C.由于主计长没有内部审计师的经验因而内部审计活动不具备独立性。 D.由于公司没有要求首席审计执行官必须是注册内部审计师,因而内部审计活动不具备独立性。

考题 下列哪项描述了首席审计执行官承担的有关外部审计师的重要角色?A.首席审计执行官一般选择和监督外部审计师。 B.首席审计执行官审查所有外部财务审计的结果,分派审计员工设计控制以防止在外部审计中确定的问题再次发生。 C.首席审计执行官负责保证内部和外部审计师的工作以合作的、有成本效益的方式进行。 D.首席审计执行官告知外部审计他们关于《标准》和《职业道德规范》的责任,并保证他们遵守。

考题 一家在X国经营的中型国有公司规模不断扩大,管制部门认为应该设立内部审计活动,并确定首席审计执行官必须是内部审计师,而且要向公司新成立的审计委员会直接报告。X国对于国有公司的内部审计有法定要求。以上陈述哪项最能保证新任首席审计执行官的独立性?A.内部审计活动的设立要记录在公司的规章制度中。 B.X国对内部审计的法定要求。 C.首席审计执行官要向审计委员会报告工作。 D.首席审计执行官必须是内部审计师。

考题 在选择培训内部审计职员的指导策略时,首席审计执行官应首先考虑:A.组织的目标 B.学习内容 C.学员的学习愿望 D.预算约束

考题 新成立的内部审计部门正在起草章程,以下哪项是对写入章程的、恰当的组织地位作出的最佳表述?A.首席审计执行官应该向首席执行官报告,但应与董事会接触。 B.首席审计执行官应该是董事会下属的审计委员会的成员。 C.首席审计执行官应该是向首席财务官报告的参谋官员。 D.首席审计执行官应该向行政副总裁报告。

考题 根据《国际内部审计专业实务框架》,为协调内外审计工作而进行的恰当职责分工是: 工作监督业务协调A.首席审计执行官股东大会 B.董事会首席审计执行官 C.首席财务官首席审计执行官 D.董事会首席财务官

考题 对于需要培训的内部审计师,首席执行官需要选择培训的指导策略,那么首席审计执行官首先应该确定:A.培训的预算 B.培训的内容 C.旨在达到的目标 D.学员的数量

考题 如果某组织采用理想的首席审计执行官双重报告结构,首席审计执行官应当从下列哪类人员取得任免内部审计工作人员的批准?A.审计委员会 B.人力资源主管 C.董事会全体成员 D.首席执行官或其他高级管理人员

考题 选择培训内部审计职员的指导策略时,首席审计官应首先考虑:( )A.培训的内容 B.组织的目标 C.职员的愿望 D.预算的条件

考题 在为培养内部审计人员选择指导策略时,首席审计执行官应该首先从检查以下哪项内容着手?A.部门预算面临哪些约束。 B.内部审计师的个人发展需求。 C.可能举办的培训课程的内容。 D.公司目标。

考题 甲公司设置有独立的内审部和环境审计部,两个部门独立运行,分别向首席审计执行官和环境管理副总裁汇报。以下说法错误的是:A.环境审计部向环境管理副总裁汇报,首席审计执行官在制定内部审计计划时,不需考虑环境风险 B.如果内部审计部门发现仍有重大环境风险未得到有效控制,首席审计执行官应调整内部审计计划,对仍暴露的环境风险做进一步调查 C.首席审计执行官应与环境审计部建立密切的合作关系 D.首席审计执行官应安排对环境审计实施质量保证检查

考题 审计委员会已要求首席审计执行官协助选择新的审计事务所。对此,首席审计执行官应该:A.首席审计执行官根据工作需要自行选择审计事务所 B.首席审计执行官开发一整套正式的标准,供审计委员会在挑选外部审计时应用 C.首席审计执行官、财务总监共同选择事务所,将其推荐给审计委员会审批 D.首席审计执行官拒绝参加该过程,因为该项工作与内部审计部门的工作不相干

考题 审计委员会通过以下哪项加强了组织的控制流程?()A、安排内部审计活动负责与政府机构相互联系。B、让首席审计执行官来选择外部审计师。C、对首席审计执行官提出的建议进行后续追踪。D、批准内部审计活动政策。

考题 对于需要培训的内部审计师,首席执行官需要选择培训的指导策略,那么首席审计执行官首先应该确定:()A、培训的预算B、培训的内容C、旨在达到的目标D、学员的数量

考题 审计委员会最有可能参与对以下哪项内容的审批工作?()A、审计人员的提拔和加薪。B、内部审计报告中审计发现和审计建议。C、审计工作时间表。D、任命首席审计执行官。

考题 某首席审计执行官计划进行某些改变,内部审计人员对这些改变可能存在否定认识。降低抵触的最好的方式是:()A、在向内部审计人员提出新方法之前,将新方法完全制定出来。B、要求首席执行官批准这些改变,并邀请首席执行官出席部门员工会议,在该会议上提出这些改变。C、向内部审计人员提出总的想法,并让他们参与规划变革。D、让内部审计部门的客户来支持这些改变。

考题 由于内部审计资源有限,首席审计执行官决定不针对审计建议安排跟踪工作。首席审计执行官的决定是否违反了《标准》?()A、没有违反,首席审计执行官可以安排资源配置B、没有违反,若管理层同意执行审计建议,不必实施跟踪C、违反了,因为首席审计执行官不能由于内部审计资源稀缺而不安排跟踪工作D、违反了,因为《标准》要求审计师确定客户必须执行审计建议

考题 首席审计执行官在选择培训内部审计人员的指导策略时,应首先考虑()A、职业道德和组织目标。B、学习计划和组织目标。C、学员的专业能力。D、组织的目标。

考题 尽管首席审计执行官已将存在潜在舞弊的案件提交给安全部门,受怀疑的舞弊人员仍然继续骗取组织财物,直到三年后才被部门管理人员发现,首席审计执行官本来应该怎样做?()A、审计执行官的行为是正确的。B、首席审计执行官应该与安全部门定期检查这一事件的进展状况。C、首席审计执行官应该开展舞弊调查。D、首席审计执行官应解雇欺诈者。

考题 某些审计人员对某首席审计执行官计划进行某些改变的行为存在消极的认识。则降低这种消极心理的最好的方式是:()A、首席审计执行官先于审计人员提出制定出新方法。B、让内部审计部门的客户来倡导这些改变。C、向审计人员提出总的想法,并让他们参与规划变革。D、不再对计划进行改变。

考题 单选题审计委员会通过以下哪项加强了组织的控制流程?()A 安排内部审计活动负责与政府机构相互联系。B 让首席审计执行官来选择外部审计师。C 对首席审计执行官提出的建议进行后续追踪。D 批准内部审计活动政策。

考题 单选题某家在X国经营的中型公众公司的规模不断扩大,董事们认为应该设立内部审计部门。X国法律要求公众公司必须进行内部审计。该公司修订了公司章程以便反映内部审计部门的设立,董事们决定首席审计执行官必须是注册内部审计师,而且要向新成立的董事会审计委员会直接报告工作。以上哪项陈述最能体现新任首席审计执行官的独立性?()A 通过公司章程规定设立内部审计部门。B X国对内部审计的法定要求。C 首席审计执行官要向董事会的审计委员会报告工作。D 首席审计执行官必须是注册内部审计师。

考题 单选题尽管首席审计执行官已将存在潜在舞弊的案件提交给安全部门,受怀疑的舞弊人员仍然继续骗取组织财务,直到两年后才被部门管理人员发现,首席审计执行官本来应该怎样做()?A 首席审计执行官应该开展舞弊调查。B 首席审计执行官应解雇欺诈者。C 首席审计执行官的行为是正确的。D 首席审计执行官应该与安全部门定期检查这一事件的进展情况。

考题 单选题对于需要培训的内部审计师,首席执行官需要选择培训的指导策略,那么首席审计执行官首先应该确定:()A 培训的预算B 培训的内容C 旨在达到的目标D 学员的数量

考题 单选题某首席审计执行官计划进行某些改变,内部审计人员对这些改变可能存在否定认识。降低抵触的最好的方式是:()A 在向内部审计人员提出新方法之前,将新方法完全制定出来。B 要求首席执行官批准这些改变,并邀请首席执行官出席部门员工会议,在该会议上提出这些改变。C 向内部审计人员提出总的想法,并让他们参与规划变革。D 让内部审计部门的客户来支持这些改变。

考题 单选题首席审计执行官在选择培训内部审计人员的指导策略时,应首先考虑()A 职业道德和组织目标。B 学习计划和组织目标。C 学员的专业能力。D 组织的目标。

考题 单选题审计委员会最有可能参与对以下哪项内容的审批工作?()A 审计人员的提拔和加薪。B 内部审计报告中审计发现和审计建议。C 审计工作时间表。D 任命首席审计执行官。