网友您好， 请在下方输入框内输入要搜索的题目：
题目内容
（请给出正确答案）
企业推行竞聘上岗制度时，有（ ）等情况。
A.统一规定所有上岗人员的任期
B.对现有岗位竞聘上岗
C.对现有空缺岗位与新增岗位竞聘上岗
D.对部分岗位作竞聘上岗准备
E.对部分岗位作竞聘上岗的试验
B.对现有岗位竞聘上岗
C.对现有空缺岗位与新增岗位竞聘上岗
D.对部分岗位作竞聘上岗准备
E.对部分岗位作竞聘上岗的试验
参考答案
参考解析
解析：企业推行竞聘上岗制度时，有以下几种情况：①统一规定所有上岗人员的任期，任期一到，全部卸任，而后在企业内部重新公开竞聘上岗；②对现有空缺岗位与新增岗位竞聘上岗；③对部分岗位作竞聘上岗的试验，以求取得经验，在不断完善聘任制度的条件下，再逐步推广。
更多 “企业推行竞聘上岗制度时，有（ ）等情况。 A.统一规定所有上岗人员的任期 B.对现有岗位竞聘上岗 C.对现有空缺岗位与新增岗位竞聘上岗 D.对部分岗位作竞聘上岗准备 E.对部分岗位作竞聘上岗的试验 ” 相关考题
考题
下列描述最为完整的是（ ）。A.国家实行有计划的预防接种制度B.国家实行预防接种制度，推行免疫规划C.国家实行有计划的预防接种制度，推行免疫规划D.国家实行预防接种制度，推行扩大免疫规划E.国家实行有计划的预防接种制度，推行扩大免疫规划
考题
下列有关培训制度的推行与完善说法错误的是( )。(A)监督检查人员识限于企业高层领导(B)在执行各项规章制度时。要加大监督和检查的力度(C)培训制度的推行要贯穿于培训体系的各个环节之中(D)实际运行过程中不断发现问题。及时调整培训制度
考题
下列各项中，属于资本主义国家推行的缓和工人阶级和资产阶级矛盾的措施有（ ）。A．吸收工人参与企业管理B．推行职工持股计划C．禁止工人参与企业管理D．建立社会福利制度E．大力推行选举制度
考题
下列各项属于建筑企业合同管理制度的有( )。A.建筑企业内部的审查、批准制度
B.严格保护、保管企业印章制度
C.建立合同管理评估制度
D.合同制定、更新制度
E.推行合同管理目标制度
考题
为弄清各种规章制度及其他因素对劳动定额的影响，需要了解( )A.本企业的作息换班制度
B.劳动纪律的情况
C.工资及奖励制度的推行效果
D.劳动组织的状况
E.车间的平面布置及工作地分布情况
考题
下列描述最为完整的是（）A、国家实行有计划的预防接种制度B、国家实行预防接种制度，推行免疫规划C、国家实行有计划的预防接种制度，推行免疫规划D、国家实行预防接种制度，推行扩大免疫规划E、国家实行有计划的预防接种制度，推行扩大免疫规划
考题
政府信息公开的一个重要方面就是推行政府部门权责清单制度。下列说法错误的是（）A、推行政府部门的权责清单制度是我国政府职能转变和机构改革的重要内容B、推行权责清单制度给行政职权和职责打造了一个制度的笼子C、推行权责清单制度不要求将政府全部权力、责任都明确公之于众D、推行权责清单制度为企业、公民和其他组织提供办事指南和便利条件
考题
单选题下列描述最为完整的是（）A
国家实行有计划的预防接种制度B
国家实行预防接种制度，推行免疫规划C
国家实行有计划的预防接种制度，推行免疫规划D
国家实行预防接种制度，推行扩大免疫规划E
国家实行有计划的预防接种制度，推行扩大免疫规划
考题
填空题国家根据国际通用的质量管理标准，推行企业（）认证制度。国家参照国际先进的产品标准和技术要求，推行（）认证制度。
热门标签
最新试卷