考题
日记描述法是对儿童研究的最古老的方法。()
此题为判断题(对，错)。
考题
个人交流是收集口头信息最古老也是最常用的方法。()
此题为判断题(对，错)。
考题
最古老也最常用的员工绩效考核方法是()
A.行为定位评分法B.评分表法C.关键事件发D.书面描述法
考题
现代社会调查中,最常用的抽样调查方法是()。
A、文献法B、访谈法C、问卷法D、观察法
考题
最古老、应用最广、最普遍的教学方法是（ ）。A．讨论法B．谈话法C．讲授法D．实践法
考题
“评定量表法”是最古老又最常见的绩效评估方法。()
考题
最古老也是应用最广最普遍的教学方法是（ ）
A.讨论法
B.谈话法
C.讲授法
D.实践法
考题
社会调查最古老、最常用的方法是（）A科学抽样法B问卷调查法C访谈调查法D网络利用法
考题
人类认识事物使用的最早，也是最古老的方法是（）。A、观察法B、调查法C、实验法D、数学方法
考题
最高级最复杂的社会调查方法是（）A、问卷法B、实验法C、文献法D、访谈法
考题
海上丝绸之路的起点是福建泉州，是目前最古老的海上航线。
考题
最古老而又最常用的教学方法是（）。A、发现教学法B、案例教学法C、讲授法D、对话法
考题
最古老也最常用的决策方案评估方法是（）A、试验法B、数学分析法C、经验分析法D、头脑风暴法
考题
最古老、应用最普遍、被零售行业广泛采用的定价方法是随行就市定价法。（）
考题
最古老也是应用最广、最普遍的教学方法是（ ）A、讨论法B、谈话法C、讲授法D、实践法
考题
最古老，最简单的一种职务评价方法是（）。A、序列法B、套级法C、计点法D、因素比较法
考题
在职位评价的主要方法中，最古老、最原始、最简单的一种评价方法是（）。A、排序法B、分类法C、因素比较法D、计点法
考题
（）是社会调查中最常用的资料收集方法，常用于较大规模的抽样调查。A、观察法B、访谈法C、文献调查法D、问卷调查法
考题
单选题社会调查最古老、最常用的方法是（）A
科学抽样法B
问卷调查法C
访谈调查法D
网络利用法
考题
单选题最古老，最简单的一种职务评价方法是（）。A
序列法B
套级法C
计点法D
因素比较法
考题
单选题最古老而又最常用的教学方法是（）。A
发现教学法B
案例教学法C
讲授法D
对话法
考题
填空题最古老，一直在使用的常用信息收集方法是（）
考题
判断题海上丝绸之路的起点是福建泉州，是目前最古老的海上航线。A
对B
错
考题
单选题在职位评价的主要方法中，最古老、最原始、最简单的一种评价方法是（）。A
排序法B
分类法C
因素比较法D
计点法
考题
单选题（）是一种最古老也是最常用的绩效考评方法。A
关键事件法B
书面描述法C
多人比较法D
评分表法