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一个组织的目标具有多样性，这意味着（）

  • A、目标越多越好
  • B、目标并非越多越好
  • C、主要目标只有一个
  • D、辅助目标越多越好

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考题 下列关于绩效目标设定的说法中,不正确的是() A、目标必须是上下级员工一致认同的B、须符合SMART原则C、目标最好有个人努力成分D、目标越多越好
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考题 应用目标管理的过程中下列正确的是A、目标数目越多越好B、目标应明确、恰当C、全部交给下级完成D、目标数目越少越好E、未实现目标应严惩
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考题 在护理管理中制定目标时应做到( )。A、目标应具有挑战性B、目标数目越多越好C、目标应容易达到，促进个人和职业上的成长D、目标范围越大越好E、目标数目越精简越好
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考题 关于预算目标的设定，以下表述正确的是（ ）。A．预算目标可以只采用非财务指标B．预算目标可以设定较多指标，越多越好C．预算目标各指标之间在涵盖的经济内容上可以重复D．预算目标指标必须和企业发展战略相适应，具备战略导向
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考题 一个组织的目标具有多样性,这意味着() A.目标越多越好B.目标并非越多越好C.主要目标只有一个D.辅助目标越多越好
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考题 在目标管理中，对目标的正确描述是A.目标数目越多越好B.目标应明确、恰当C.全部交给下级完成D.设定目标后不需定期评价E.目标的设定关键在于意义，而不是可考 核性
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考题 护理部制定护理目标时，以下做法正确的是A.目标数目越多越好 B.目标应明确、恰当 C.目标都由下级完成 D.目标数目越少越好 E.未实现目标的部门和个人应严惩
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考题 目标管理的方法正确的是A:目标数目越多越好 B:目标应明确、恰当 C:目标都由下级完成 D:目标数目越少越好 E:未实现目标的部门和个人应严惩
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考题 目标管理的方法正确的是A.目标数目越多越好 B.目标应明确、恰当 C.目标都由下级完成 D.目标数目越少越好 E.未实现目标的部门和个人应严惩
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考题 关于目标管理的正确叙述是（ ）。A.目标数目越多越好 B.目标应明确，恰当 C.全部交给下级完成 D.目标数目越少越好 E.未实现目标应严惩
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考题 目标性品类不是越多越好，基本上占到门店的（）的品类。A、1%左右B、5%～10%C、10%～15%D、60%～70%
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考题 在实施选择分配的销售渠道策略时，企业应该（）A、有选择地挑选几个中间商B、中间商越多越好C、一个目标市场一个中间商D、不用中间商
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考题 关于目标多样性说法中，错误的是（）A、一个组织的目标具有多样性B、组织的目标越多越好C、组织的第一级目标是多样的D、组织的主要目标一般是多样的
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考题 一个组织的目标有（）之分。A、总目标B、社会目标C、文化目标D、辅助目标E、个体目标
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考题 在计划工作中，为达到目标拟定的计划方案越多越好。
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考题 以下关于目标的说法中正确的是（）A、目标是分层次和等级的B、组织中各级、各类目标要构成一个网络C、一个组织的目标具有多样性，即使是组织的主要目标一般也是多种多样的D、按考核目标的性质分为定量目标和定性目标E、以上都是F、A和B和D
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考题 组织的目标具有以下特性（）A、目标与计划构成目标矩阵B、目标之间构成一个网络C、目标之间表现为线性方式D、分层性、多样性E、目标具有的优先顺序
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考题 阳性强化法工作程序中（）。A、目标越多越好B、目标越大越好C、目标越远越好D、目标越具体越好
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考题 组织目标的多样性是指（）A、组织目标是分层次的B、组织目标构成一个网络C、主要目标是多种多样的D、主要目标并非越多越好E、每一级的目标是多种多样的
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考题 多选题一个组织的目标有（）之分。A总目标B社会目标C文化目标D辅助目标E个体目标
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考题 单选题阳性强化法工作程序中（）。A 目标越多越好B 目标越大越好C 目标越远越好D 目标越具体越好
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考题 判断题在计划工作中，为达到目标拟定的计划方案越多越好。A 对B 错
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考题 多选题组织的目标具有以下特性（）A目标与计划构成目标矩阵B目标之间构成一个网络C目标之间表现为线性方式D分层性、多样性E目标具有的优先顺序
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考题 单选题在护理管理中制定目标时应做到（　　）。A 目标应具有挑战性B 目标数目越多越好C 目标应容易达到，促进个人和职业上的成长D 目标范围越大越好E 目标数目越精简越好
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考题 单选题一个组织的目标具有多样性，这意味着（）A 目标越多越好B 目标并非越多越好C 主要目标只有一个D 辅助目标越多越好
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考题 单选题关于目标多样性说法中，错误的是（）A 一个组织的目标具有多样性B 组织的目标越多越好C 组织的第一级目标是多样的D 组织的主要目标一般是多样的
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考题 多选题组织目标的多样性是指（）A组织目标是分层次的B组织目标构成一个网络C主要目标是多种多样的D主要目标并非越多越好E每一级的目标是多种多样的
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