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在团体训练中,哪一个不属于情绪管理能力的四个目标()
- A、情绪体验能力
- B、情绪表达能力
- C、情绪感染能力
- D、情绪调控能力
参考答案
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考题
敏感性训练的目的是让受训者在团体学习环境中相互影响,提高受训者对自己的感情和情绪、自己在组织中所扮演的角色,以及自己和别人的相互影响关系的敏感性。敏感性训练又叫做()。
A、T-团体训练B、实验室训练C、人际关系训练D、领导训练
考题
团体辅导的目标分类是()A、以开发潜能,健全人格,增进心理健康为目标的B、以敏感性训练为主,以训练如何有效地处理人际关系、增进生活技能和社会适应的C、以矫治性为目标,以解决参与者已经形成的心理冲突和困扰的D、以针对少数学生的行为和情绪困扰进行矫治的
考题
团体训练是一个动态的过程,表现在()。A、团体训练过程应遵循渐进而非揠苗助长B、团体训练过程应水到渠成而非外部强加C、团体训练过程应目标明确兼顾灵活弹性D、团体训练中辅导员应量力而行,保证安全氛围
考题
在确定团体目标的准备工作中,团体目标的考虑不包括()。A、团体的任务与功能是什么B、过去的同类方案是否适合运用在本次团体中C、方案设计与实施前是否可预期咨询的成效D、团体目标是否清晰可测
考题
单选题以训练如何有效地处理人际关系,训练生活技能,增进社会适应为目标的团体属于()A
治疗性团体B
成长性团体C
训练性团体D
服务性团体
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