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以下属于企业员工不安全行为的有()。
- A、未经允许开动、关停、移动机器
- B、用手代替手动工具
- C、机器运转时加强油、修理、检查、调整、焊接、清扫等工作
- D、在必须使用个人防护用品的作业中,未使用防护用品
参考答案
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考题
以下不属于美国人力资源管理模式缺点的是()。
A、短期行为现象严重B、任意就业政策给许多员工带来严重的不安全感,影响对企业忠诚度C、不利于激励员工D、劳资对抗、决策权的过度集中也显示出较大的弊病
考题
单选题以下不属于美国人力资源管理模式缺点的是()。A
短期行为现象严重B
任意就业政策给许多员工带来严重的不安全感,影响对企业忠诚度C
不利于激励员工D
]劳资对抗、决策权的过度集中也显示出较大的弊病
考题
单选题下列关于员工的不安全行为的说法,不正确的是()A
知识不足是导致员工不安全行为的原因之一B
能力不足是导致员工不安全行为的原因之一C
员工侥幸心理作祟是导致不安全行为的原因之一D
员工的不安全行为是无法杜绝的,班组长再怎么努力也解决不了
考题
多选题以下属于行为识别系统的是()。A企业行为模型B组织行为模型C员工行为模型D领导者行为模型
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