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（请给出正确答案）
（）的发展战略被称之为成功企业的核心战略。
- A、外部导向
- B、内部导向
- C、产品廉价
- D、产品独特性
参考答案
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考题
企业制定科学合理的发展战略的重要意义体现在()
A、没有发展战略企业就不会成功B、发展战略是企业执行层的行动指南C、发展战略也是内部控制的最高目标D、发展战略可以为企业找准市场定位E、发展战略是企业发展的基础
考题
IBM整合其电脑程序设计、销售、售后服务及核心能力。并发挥杠杆效应，成功地进入个人电脑事业领域。这说明什么？A.因为IBM是一家实力强大的公司，所以可以成功实施内部发展战略。
B.当企业在现有企业中拥有一套有价值的能力（资源及能力），该事业又可以发挥杠杆效应或重新组合时，内部发展战略是首选战略。
C.内部发展战略只有在以科学技术为基础的企业才经常采用。
D.从IBM来看，内部发展战略实施的成功率很高。
考题
企业通过建立自己的内部资源、核心能力和市场经验来发展自己。对那些技术含量较高的公司，选择自己发展自己产品的战略可直接获得核心能力和竞争机会。企业的这种发展战略属于以下哪种发展战略?A.内部发展战略
B.联盟战略
C.授权战略
D.多角化战略
考题
发展战略的演变过程正确的是（）。A、基本需求战略、以人为核心的发展战略、经济增长战略、可持续发展战略B、基本需求战略、经济增长战略、以人为核心的发展战略、可持续发展战略C、经济增长战略、基本需求战略、以人为核心的发展战略、可持续发展战略D、经济增长战略、以人为核心的发展战略、基本需求战略、可持续发展战略
考题
不属于战后世界发展战略的历史演变经历的是（）A、以经济增长为核心的“传统发展战略”B、以人的发展为核心的“基本需求发展战略”C、以人类发展为核心的“进一步需求发展战略”D、以人类整体利益为核心的“可持续发展战略”
考题
战后世界发展战略的历史演变经历了（）A、以经济增长为核心的“传统发展战略”B、以人的发展为核心的“基本需求发展战略”C、以人类发展为核心的“进一步需求发展战略”D、以人类整体利益为核心的“可持续发展战略”
考题
多选题战后世界发展战略的历史演变经历了（）A以经济增长为核心的“传统发展战略”B以人的发展为核心的“基本需求发展战略”C以人类发展为核心的“进一步需求发展战略”D以人类整体利益为核心的“可持续发展战略”
考题
多选题在我们进行薪酬管理工作中，了解企业的发展战略十分重要，为此我们需要了解企业的发展战略目标、企业应具备和已具备的成功因素、实现战略的计划与措施、（）等。A明确企业实现战略所需的核心竞争力B激励员工产生最大绩效的方法论C企业经营的理念D企业文化E企业的组织机构特点
考题
单选题发展战略的演变过程正确的是（）。A
基本需求战略、以人为核心的发展战略、经济增长战略、可持续发展战略B
基本需求战略、经济增长战略、以人为核心的发展战略、可持续发展战略C
经济增长战略、基本需求战略、以人为核心的发展战略、可持续发展战略D
经济增长战略、以人为核心的发展战略、基本需求战略、可持续发展战略
考题
单选题不属于战后世界发展战略的历史演变经历的是（）A
以经济增长为核心的“传统发展战略”B
以人的发展为核心的“基本需求发展战略”C
以人类发展为核心的“进一步需求发展战略”D
以人类整体利益为核心的“可持续发展战略”
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