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下列人力成本中不属于无效成本的一项是()。

  • A、遣散费
  • B、招聘费用
  • C、工伤费用
  • D、薪酬

参考答案

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考题 下列选项中属于人力资源成本核算过程的有()。A 人力资源管理成本项目、建立成本核算项目B 确定具体项目的核算方法C 制定本企业的人力资源管理标准成本D 统计与控制人力资源管理实际成本支出E 审核和评估人力资源管理实际成本支出

考题 不属于人力资源原始成本的是()。 A、获得成本B、开发成本C、使用成本D、保障成本

考题 下列哪一项不属于交易成本?A. 转换成本B. 协调成本C. 信息成本D. 策略成本

考题 系统成本管理范围大致分为两类,即固定成本和可变成本。其中可变成本是指日常发生的与形成资产无关的成本,下面所列各项中,不属于固定成本的是( )。A.运行成本 B.建筑费用及场所成本 C.人力资源成本 D.外包服务成本

考题 下列各项不属于间接成本的是()。A、卖方提供技术服务B、执行合同的费用C、研究开发的人力投入成本D、谈判过程的法律商务费用

考题 PMC模式的合同成本中,其中下列(  )不属于人力成本。A:本部管理费用 B:差旅费 C:人员派遣费用及相应的税金 D:派遣人员生活补助

考题 不属于座席团队成本收益衡量指标的是()。A、平均单呼成本B、平均培训成本C、平均人力成本D、平均运行成本

考题 下列哪一项属于人力资源的开发成本?()A、定向培训成本B、选拔成本C、招聘成本D、劳动保健成本

考题 下列选项中不属于项目管理的内容的是()。A、项目范围管理B、项目成本管理C、项目设计管理D、人力资源管理

考题 下列哪一项不属于成本()。A、期间费用B、生产成本C、制造费用D、劳务成本

考题 下列成本中,不属于长期成本的是()A、可变成本B、不变成本C、机会成本D、隐含成本

考题 人力资源成本中一项最大的支出是()A、招聘成本B、培训与开发成本C、测试与选拔成本D、工资支出

考题 下列哪项不是人力成本所包含的内容()A、人力资本获取成本B、劳动力成本C、人工使用成本D、员工流动成本

考题 本科教育作为一项人力资本投资,其成本包括()A、经济成本B、固定成本C、变动成本D、心理成本E、机会成本

考题 直邮也有许多缺点——最主要的有下列不属于的是()。A、高成本B、无效邮件C、低成本

考题 下列成本中,不属于朱兰最佳质量模型中的质量成本的是()。A、预防成本B、检验成本C、内部失败成本D、材料成本

考题 下列不属于人力成本预算方法的一项是()。A、绩效比较法B、历史常数法C、损益临界推算法D、劳动分配率推算法

考题 人力资本成本主要类型中不包括()。A、人力资源原始成本B、人力资源重置成本C、人力资源开发成本D、人力资源机会成本

考题 下列选项中,哪个选项不属于人力资源的使用成本?()。A、健康保障成本B、调剂成本C、维持成本D、奖励成本

考题 根据狭义厨房成本的含义,判断下列选项中,哪一项不属于菜点成本?()A、主料成本B、配料成C、燃料成本D、调料成本

考题 单选题根据狭义厨房成本的含义,判断下列选项中,哪一项不属于菜点成本?()A 主料成本B 配料成C 燃料成本D 调料成本

考题 单选题下列人力资源会计帐户中,属于成本计算性质的过渡账户的是()。A “人力资产”账户B “人力资产累计摊销”账户C “人力资产取得成本”账户D “人力资本”账户

考题 单选题下列哪一项不属于成本()。A 期间费用B 生产成本C 制造费用D 劳务成本

考题 单选题下列哪一项属于人力资源的开发成本?()A 定向培训成本B 选拔成本C 招聘成本D 劳动保健成本

考题 单选题下列选项中,哪个选项不属于人力资源的使用成本?()。A 健康保障成本B 调剂成本C 维持成本D 奖励成本

考题 单选题人力资源成本中一项最大的支出是()A 招聘成本B 培训与开发成本C 测试与选拔成本D 工资支出

考题 单选题直邮也有许多缺点——最主要的有下列不属于的是()。A 高成本B 无效邮件C 低成本