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我国〈合同法〉规定，“当事人订立合同，有书面形式、口头形式和其他形式。法律、行政法规规定采用书面形式的（）”
- A、应当采用书面形式
- B、必须采用书面形式
- C、可以采用书面形式
- D、既可以采用书面形式，也可以采用其他形式
参考答案
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考题
1994年颁布的《劳动法》第19条规定，劳动合同应当以书面形式订立。1999年颁布的《合同法》第10条规定，当事人订立合同，有书面形式、口头形式和其他形式。由于《合同法》是关于合同的专门法律，且颁布于《劳动法》之后，所以劳动合同可采用书面形式、口头形式和其他形式。
考题
单选题根据我国《合同法》的规定，订立合同可以采取（ ）。A
书面形式和口头形式B
书面形式，不可似采取其他形式C
书面形式、口头形式和其他形式D
书面形式，但不能通过电子数据方式订立合同
考题
判断题1994年颁布的《劳动法》第19条规定，劳动合同应当以书面形式订立。1999年颁布的《合同法》第10条规定，当事人订立合同，有书面形式、口头形式和其他形式。由于《合同法》是关于合同的专门法律，且颁布于《劳动法》之后，所以劳动合同可采用书面形式、口头形式和其他形式。A
对B
错
考题
单选题虽然《合同法》规定合同当事人订立合同，可以有书面形式、口头形式和其他形式。但《政府采购法》明确规定，政府采购合同应当采用（）形式。A
口头合同B
书面合同C
虚拟合同D
形式合同
考题
单选题我国〈合同法〉规定，“当事人订立合同，有书面形式、口头形式和其他形式。法律、行政法规规定采用书面形式的（）”A
应当采用书面形式B
必须采用书面形式C
可以采用书面形式D
既可以采用书面形式，也可以采用其他形式
考题
多选题我国合同法规定，当事人订立合同的形式有（）A书面形式B口头形式C推定形式D默示形式
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